Он-Лайн консультации

Пошук за ключовим словом раніше наданих консультацій

Он-Лайн консультации

   Вопросов: всего-1655, сегодня-0;    ответов: всего-1655, сегодня-0


Порядок
Есть ответ  
Опубликовано  
Ожидает ответа  
Опубликовано  
Доброго дня Павло,на під-ві ввели в дію нові правила трудового розпорядку п.3.1 :
3. ОБОВ’ЯЗКИ ПРАЦІВНИКІВ
Працівники Підприємства зобов’язані:
3.1. Вчасно, за 5 хвилин до початку роботи, прибути на робоче місце і підготуватися до виконання своїх трудових обов’язків.
Сьогодні розіслали листа:
Колеги,
як вам відомо з квітня місяця на підприємстві діє правило 5 хв. щодо входу/виходу працівників на роботу.
На нараді з генеральним директором узгоджено наступний порядок дій при табелюванні працівників.
Начальник фінансового відділу надсилає список працівників, які приходили/виходили невчасно на роботу протягом місяця. Працівникам, які порушили правило більше трьох разів за місяць забираємо по 15 хв. робочого часу за кожне порушення у відповідний день. Наприклад, працівник Петренко О.П. занадто швидко вийшов чи запізно прийшов на роботу 02.04., 03.04., 15.04. і 19.04. В такому разі ми забираємо по 15 хв. відпрацьованого часу за кожне порушення у відповідний день. Якщо порушень три і менше – коригувань не здійснюємо.
Тобто, якщо працівник прийшов на роботу не за 5 хв., а за 4,3,2 хв. до початку роб.часу йому будуть знімати з основного відпрацьованого часу по 15 хв. за так “званий невчасний прихід”. Чи законно це ? Адже працівник фактично не запізнюється.
Автор вопроса: Павло - 23-04-2019 15:27:56

Доброго дня! Цікаве і певною мірою дискусійне питання. Почнем з того, яким нормативним документом введено вказаний порядок. На моє глибоке переконання вказані "норми" повинні бути відображені не лише в наказі керівника підприємства, а й в колективному договорі. Так, відповідно ст.65 ч.7 Господарського кодексу Україниhttps://zakon.rada.gov.ua/laws/show/436-15 "На всіх підприємствах, які використовують найману працю, між власником або уповноваженим ним органом і трудовим колективом або уповноваженим ним органом повинен укладатися колективний договір, яким регулюються виробничі, трудові та соціальні відносини трудового колективу з адміністрацією підприємства. Вимоги до змісту і порядок укладення колективних договорів визначаються законодавством про колективні договори. https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3356-12 Згідно ст.13 КЗпПУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08 зміст колективного договору повинен включати серед іншого й режиму роботи, тривалості робочого часу і відпочинку;   Таким чином, якщо вказані "новели" не закріплені в колективному договорі можна стверджувати про їх незаконність сугубо з формальних підстав.

Доброго дня! Моя матір інвалід І групи, також є ще у мене брат. Дружина мого брата взяла над матір'ю опікунство, і після цього привезли її до мене і залишили щоб я доглядала за нею. Зараз за станом здоров'я я не можу здійснювати догляд, на те що я хвора брат відреагував бурхливо, і відмовився забрати матір. Чи можна якось в судовому порядку змусити їх долучитись до догляду,зважаючи на те, що його дружина взяла офіційне опікунство за моєю мамою?
Автор вопроса: Ірина - 22-04-2019 16:51:06

Доброго дня! На жаль, чинне законодавство не передбачає окремої норми, яка встановлювала б умови цивільно-правової відповідальності опікуна у випадку, коли він не виконує або неналежно виконує свої обов’язки. Не існує способу примусити до виконання обов'язків опікуна. За невиконання таких обов'язків можна лише позбавити прав опікуна. Існує відповідальність кримінальна - Стаття 166 КК України "Злісне невиконання обов'язків по догляду за дитиною або за особою, щодо якої встановлена опіка чи піклування"  "Злісне невиконання батьками, опікунами чи піклувальниками встановлених законом обов'язків по догляду за дитиною або за особою, щодо якої встановлена опіка чи піклування, що спричинило тяжкі наслідки, - карається обмеженням волі на строк від двох до п'яти років або позбавленням волі на той самий строк."  Тобто, для кримінальної відповідальності потрібно настання тяжких наслідків.

Доброго дня! Якщо покусала людина собака( в якої , на щастя, нема сказу), і якщо потерпілий на вимогу власника собаки пище розписку, в якій зазначено, що нема жодних претензій до власника тої собаки. а сам власник переконує, що повністю відшкодує. Згодом порушує обіцянку, але розписку зберігає, то чи потім буде неможливо щось довести вину власника?
Автор вопроса: Сергій - 21-04-2019 14:52:57

Доброго дня! Вказана Вами розписка не позбавляє потерпілого права звернутись до суду з позовом, про відшкодування спричинених матеріальних та моральних збитків. В суді позивачу прийдеться доводити вину власника собаки і обгрунтованість вимог про відшкодування.

Доброго дня! Офіційне працевлаштування може здійснюватися за трудовою угодою (контрактом) без трудових книжок? А якщо нема трудових книжок. як тоді нараховується стаж?
Автор вопроса: Володимир - 21-04-2019 14:48:51

Доброго дня! Трудова книжка була основним документом, що підтверджував стаж роботи за період до 1 січня 2004 року. Після вступу в силу Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» 1.01.04 стаж для виходу на пенсію називається "страховим стажем" і його розраховують на підставі даних обліку Пенсійного фонду. В разі відсутності (втрати) трудової книжки, а також коли в ній відсутні відповідні відомості чи не неточні дані про час роботи на тому чи іншому підприємстві , стаж встановлюється на підставі інших документів, виданих за місцем роботи, служби, навчання, а також архівними установами . Такими документамии можуть бути: довідки підприємства; виписки з наказів; особові рахунки та відомості на видачу зарплати; посвідчення і характеристики з місця роботи; трудові договори і угоди з відмітками про їх виконання; інші документи, що містять відомості про періоди роботи. Якщо письмові докази трудової діяльності не збереглися, підтвердження стажу проводиться органами Пенсійного фонду на підставі показів свідків.

 



 

 

Добрый день! Подскажите пожалуйста: могут ли коллекторы ,насчитав проценты по десятилетней просрочке,заблокировать и ли изымать деньги со счёта у онкобольного при начислении пенсии по инвалидности и перечислений мат. помощи на лечение( с учётом того, что это единственный доход) и если да- то как это должно быть? Заранее большое спасибо
Автор вопроса: Ирина - 19-04-2019 09:21:46

Доброго дня! Ніякі "коллектори" не можуть самостійно стягувати кошти з рахунку боржника. По-перше: для такого стагнення потрібно рішення суду. По-друге: Згідно ст.5 ЗУ "Про виконавче провадження" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1404-19 Примусове виконання рішень покладається на органи державної виконавчої служби (державних виконавців) та у передбачених цим Законом випадках на приватних виконавців, правовий статус та організація діяльності яких встановлюються Законом України "Про органи та осіб, які здійснюють примусове виконання судових рішень і рішень інших органів". Згідно ст.10 вказаного закону 1. Заходами примусового виконання рішень серед іншого є:  "2) звернення стягнення на заробітну плату, пенсію, стипендію та інший дохід боржника;"    При цьому, згідно Статті 72 вказаного закону " Звернення стягнення на допомогу з державного соціального страхування та соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства 1. На допомогу з державного соціального страхування, що виплачується в разі тимчасової непрацездатності та в інших випадках, допомогу по безробіттю та соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства, призначену відповідно до Закону України "Про державну соціальну допомогу особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інвалідністю", стягнення може бути звернено виключно за рішеннями про стягнення аліментів, відшкодування шкоди, заподіяної каліцтвом або іншим ушкодженням здоров’я, а також втратою годувальника.  Згідно ст. 73 "Кошти, на які не може бути звернено стягнення"  " 1. Стягнення не може бути звернено на такі виплати: 1) вихідну допомогу, що виплачується в разі звільнення працівника; 2) компенсацію працівнику витрат у зв’язку з переведенням, направленням на роботу до іншої місцевості чи службовим відрядженням; 3) польове забезпечення, надбавки до заробітної плати, інші кошти, що виплачуються замість добових і квартирних; 4) матеріальну допомогу особам, які втратили право на допомогу по безробіттю;  5) допомогу у зв’язку з вагітністю та пологами;  6) одноразову допомогу у зв’язку з народженням дитини; 7) допомогу при усиновленні дитини;  8) допомогу на дітей, над якими встановлено опіку чи піклування;  9) допомогу на дітей одиноким матерям; 10) допомогу особам, зайнятим доглядом трьох і більше дітей віком до 16 років, по догляду за дитиною з інвалідністю, по тимчасовій непрацездатності у зв’язку з доглядом за хворою дитиною, а також на іншу допомогу на дітей, передбачену законом; 11) допомогу на лікування;  12) допомогу на поховання;  13) щомісячну грошову допомогу у зв’язку з обмеженням споживання продуктів харчування місцевого виробництва та особистого підсобного господарства громадян, які проживають на території, що зазнала радіоактивного забруднення; 14) дотації на обіди, придбання путівок до санаторіїв і будинків відпочинку за рахунок фонду споживання.  2. Стягнення не здійснюється також із сум:  1) неоподатковуваного розміру матеріальної допомоги; 2) грошової компенсації за видане обмундирування і натуральне постачання;  3) вихідної допомоги в разі звільнення (виходу у відставку) з військової служби, служби в поліції та Державної кримінально-виконавчої служби України, а також грошового забезпечення, що не має постійного характеру, та в інших випадках, передбачених законом;  4) одноразової грошової допомоги у разі загибелі (смерті), інвалідності або часткової втрати працездатності без встановлення інвалідності військовослужбовців, військовозобов’язаних та резервістів, які призвані на навчальні (або перевірочні) та спеціальні збори чи для проходження служби у військовому резерві;  5) грошової допомоги, пов’язаної з безоплатним забезпеченням протезування (ортезування) учасника антитерористичної операції, учасника здійснення заходів із забезпечення національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії Російської Федерації у Донецькій та Луганській областях, які втратили функціональні можливості кінцівок, благодійної допомоги, отриманої зазначеними особами, незалежно від її розміру та джерела походження.   Таким чином, виконання судового рішення за рахунок вказаних Вами коштів є незаконним і недопустимим.

Доброго дня!
Чоловік керуючи власним авто потрапив в ДТП (є винуватцем). В цьому ж авто знаходилася пасажирка – його дружина, яка травмувалася та потрапила до лікарні. Скажіть, будь ласка, чи буде компенсувати страхова компанія витрати на лікування, за полісом автоцивілки , його дружині? Заздалегідь дякую.
Автор вопроса: Сергій - 18-04-2019 14:42:24

Доброго дня! Згідно описаної Вами ситуації водій явто являється винуватцем ДТП, а його дружина - потерпілою. Поліс Обов'язкового страхування цивільної відповідальності, розпосюджена назва "автоцивілка" забезпечує  відшкодування шкоди,  заподіяної життю, здоров'ю та/або майну потерпілих внаслідок дорожньо-транспортної   пригоди та захисту майнових інтересів страхувальників. Таким чином, страхова компанія, у межах визначених договором, буде компенсувати витрати на лікування потерпілого, назважаючи на те в якому авто він знаходився і на його родинні стосунки з винуватцем ДТП. Більше інформації Ви можете одержати ознайомившись з ЗУ "Про обов'язкове страхування цивільно-правової відповідальності власників наземних транспортних засобів" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1961-15

Добрий день! Я орендую квартиру в Києві, маю прописку Криму, дружина в Криму живе, там і прописка в неї. Як мені розлучитися з нею на території, подавши позов? Куди його подавати?
Автор вопроса: Олег - 17-04-2019 12:31:56

Доброго дня! Насамперед, для того щоб Ваше розлучення було визнане Україною, Вам потрібно подати позов до українського суду. Для цього потрібно оформити реєстрацію місця проживання чи перебування на території України. Згідно ст.28 ч.2 ЦПК України https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1618-15 "Позови про розірвання шлюбу можуть пред’являтися за зареєстрованим місцем проживання чи перебування позивача також у разі, якщо на його утриманні є малолітні або неповнолітні діти або якщо він не може за станом здоров’я чи з інших поважних причин виїхати до місця проживання відповідача".  Тому Ви можете подати позов до суду за місцем своєї реєстрації з мотивів того, що через поважну причину - акупацію Криму, Ви не можете подати позов за місцем проживання відповідача. 

Проконсультуйте будь ласка, а чи обовязково клеїти на лобове скло власного автомобіля талон, який додається страховою компанією при оформлені договору страхування цивільно-правової відповідальності власників наземних транспортних засобів??? чи передбачено відповідальність водія автомобіля за відсутність наклеєного талону на лобовому склі (при умові що договір укладено і він є в наявності)??? Дякую!!!
Автор вопроса: Роман - 16-04-2019 09:47:16

Доброго дня! Чинним законодавством не передбачено обов'язкове розміщення на лобовому склі авто талону "автоцивілки", відповідно й не існує відповідальності за відсутність такого талону як на склі, так і взагалі у водія авто.

доброго дня.Підскажить будь ласка чи може розлучена жінка,яка має дітей взяти додаткову відпустку на 10 днів як матері 2 дітей до 15 років.Дякую
Автор вопроса: Вікторія - 15-04-2019 11:09:13

Доброго дня! Так, можете. Вказане право передбачене статтею 19 ЗУ "ПРо відпустки" "Додаткова відпустка працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину - особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи" https://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80 "Жінці, яка працює і має двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину з інвалідністю, або яка усиновила дитину, матері особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, одинокій матері, батьку дитини або особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, який виховує їх без матері (у тому числі у разі тривалого перебування матері в лікувальному закладі), а також особі, яка взяла під опіку дитину або особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, чи одному із прийомних батьків надається щорічно додаткова оплачувана відпустка тривалістю 10 календарних днів без урахування святкових і неробочих днів (стаття 73 Кодексу законів про працю України). 

Добрий день. Я вихователь в ДНЗ і два тижні я була на планових курсах по підвищенню кваліфікації. Тепер керівник вимагає відпрацювання робочих годин за два тижні і неоплачує курси. Чи правомірні її дії?
Автор вопроса: Люба - 15-04-2019 09:21:03

Доброго дня! Згідно статті 122 Кодексу Законів про працю https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08 "Гарантії для працівників, що направляються для підвищення кваліфікації" - "При направленні працівників для підвищення кваліфікації з відривом від виробництва за ними зберігається місце роботи (посада) і провадяться виплати, передбачені законодавством." Таким чином, якщо Ви були направлені адміністрацією підприємства на курси - Вам зобов'язані сплатити належні виплати як за час перебування на роботі у вказаний період.

Доброго дня!
Хочу здiйснити купiвлю в людей тварин,та просять поштовим перезаком здiйснити передплату, як правильно все здiйснити щоб при вининкненнi якихось казусiв можна було повернути своï грошi?
Автор вопроса: Микола - 14-04-2019 12:23:30

Доброго дня! Купівля в незнайомих осіб будь-чого та ще й з попередньою передплатою, є завжди справою з певним ризиком. Насамперед потрібно впевнитись в благонадійності продавця, наявності в нього товару, та його право розпоряджатись таким товаром. Якщо збираєтесь купляти тварин, бажано впевнитись в їх наявності та  стані їх здоров'я. Потрібні ветпаспорти і контактування з ветслужбою, що проводила ветконтроль. Потрібно вивчити репутацію продавця такого специфічного товару. Паспортні дані дозволять певним шляхом дослідити його ділову репутацію. І звісно договір. "Гарний договір - надійні друзі" - так говорять юристи.

Я потерял военный билет, служил за границей при Советском Союзе обращался в военкомат они делали кучу запросов но ничего не нашли. Может я не вставал на учёт после увольнения. Но я не могу получить билет. Что делать?
Автор вопроса: Ввадим - 13-04-2019 20:33:04

Доброго дня! Можливо Ви і не ставали на військовий облік після проходження військової служби, хоча в умовах Радянського Союзу це виглядає нереальним. При цьому, якщо Ви з моменту звільнення з ВС не міняли місця проживання, скоріш за все  Ваші облікові документи втрачено військоматом в період 90-х - 2000-х років, коли у них був повний бардак. Питання на Ваше питання - "З якою метою Вам потрібно одержати військовий квиток?"

Дякую Вам! А підкажіть, якщо зупиниться ВП, то арешт можна зняти якось? чи ні..чи залежить від рішення апеляції. Спасибі!
Автор вопроса: Олена - 12-04-2019 14:38:23

Доброго дня! Якщо арешт накладений ДВС, то зупинення виконавчого провадження не потягне зняття арешту. Якщо апеляційним судом буде скасовано рішення суду 1 інстанції - можна буде звернутись до ДВС з заявою про закриття виконавчого проваджання і зняття арешту на підставі ст.ст.39, 49 ЗУ "Про виконавче провадження" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1404-19

Доброго дня! Підскажіть будь ласка чи має право голова сільської ради як позивач вимагати відшкодування моральної шкоди в позові про захист честі, гідності, ділової репутації та відшкодування моральної шкоди і спростування недостовірної інформації.
Автор вопроса: Вадим - 12-04-2019 14:08:53

Доброго дня! Не бачу в цьому ніяких перешкод.

Добрго дня, (доповнене запитання)
Приватний будинок (в т. числі і господарські будівлі із вказанням площі і т.д.) крім земельної ділянки, в якому проживає і прописаний тільки його власник вирішив подарувати близькому родичу через договір дарування. Договір дарування оформлено 04.1996 року. Через два місяця після цього 06.1996 року дарувальник отримує державний акт на право власності на земельну ділянку, на якій знаходяться садиба (будинок, город і т.д.). Запитання: чи правомірно оформлений державний акт на землю, на особу, яка подарувала своє майно? І як що так, тоді власнику (той хто отримав будинок) яким чином переоформити право на землю? Наперед вдячний за відповідь.
Автор вопроса: Андрій - 10-04-2019 19:42:28

Доброго дня! Скоріш за все, власник будинку задовго до здійснення його дарування звернувся до органів місцевої влади з заявою про приватизацію землі. Дата отримання акту на землю не є датою набуття права власності. Право власності набувається з моменту його реєстрації в державному реєстрі. При цьому, дарувати можна тільки майно, що належить на праві власності. На час дарування, скоріш за все,  земля ще не була об'єктом права власності і не могла бути подарована. Переоформити право власності на землю можна виключно шляхом її відчудження власником на користь власника будинку. Якщо власник проти цього заперечує, як варіант, можна в судовому порядку встановити сервітут - право користування земельною ділянкою, в частині яка необхідна для обслуговування будинку. Оспорювати в судовому порядку факт приватизації запізно - давно збігли строки позовної давності.

Добрий день! У мене таке питання до Вас: якщо був суд відносно мене, я не знала взагалі що він є, рішення не отримувала. У ДВС уже знаходиться справа на виконанні. Чи можу я якимось чином зупинити виконавче провадження чи щось на зразок цього щоб зняли арешт з рахунків, бо я хочу оскаржувати в апеляції рішення. Дякую
Автор вопроса: Олена - 10-04-2019 12:13:08

Доброго дня! Скоріш за все йде мова про рішення суду в цивільній справі, де Ви були відповідачем. Якщо допустити вищевказане, а також те, що Ви не були провідомлені про наявність вказаного судового слухання, то вочевидь суд виніс заочне рішення у справі, в порядку ст.280 ЦПК України. Відповідно до вказаної статті ЦПК, Суд може ухвалити заочне рішення на підставі наявних у справі доказів за одночасного існування таких умов: 1)відповідач належним чином повідомлений про дату, час і місце судового засідання; 2) відповідач не з’явився в судове засідання без поважних причин або без повідомлення причин; 3) відповідач не подав відзив; 4) позивач не заперечує проти такого вирішення справи.   Якщо ДВС розпочала виконання вказаного рішення суду - воно набрало законної сили. Однак таке рішення суду можна оскаржити двома шляхами.  Перший: на підставі ст.284 ЦПК України - 1. Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача. 2. Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом тридцяти днів з дня його проголошення. 3. Учасник справи, якому повне заочне рішення суду не було вручене у день його проголошення, має право на поновлення пропущеного строку на подання заяви про його перегляд - якщо така заява подана протягом двадцяти днів з дня вручення йому повного заочного рішення суду. 4. Строк на подання заяви про перегляд заочного рішення може бути також поновлений в разі пропуску з інших поважних причин.   Відповідно до ст.286. ЦПК  Заява про перегляд заочного рішення повинна бути розглянута протягом п’ятнадцяти днів з дня її надходження. (на жаль, нині судами вказані строки у більшості випадків порушуються). У разі залишення заяви про перегляд заочного рішення без задоволення заочне рішення може бути оскаржене в загальному порядку, встановленому цим Кодексом. У цьому разі строк на апеляційне оскарження рішення починає відраховуватися з дати постановлення ухвали про залишення заяви про перегляд заочного рішення без задоволення.  Другий: Заочне рішення суду можна оскаржити в апеляційному порядку без звернення до суду 1 інстанції в порядку ст.284 ЦПК України.     Згідно ст. 354. ЦПК України "Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів, а на ухвалу суду - протягом п’ятнадцяти днів з дня його (її) проголошення. Учасник справи, якому повне рішення або ухвала суду не були вручені у день його (її) проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження.  Тобто, разом з апеляційною скаргою потрібно подати клопотання про поновлення строків подачі апеляції. Також, перед апеляційним судом можна поставити питання про зупинення виконання рішення суду 1 інстанції, відповідно до ч.4 ст.359 УПК України.  Після винесення судом рішення про зупинення виконання рішення суду, необхідно в порядку ст.38 ЗУ "Про виконавче провадження" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1404-19 негайно звернутись до ДВС з заявою про зупинення виконавчого провадження. В разі необхідності, наш офіс може надати Вам допомогу у підготовці вказаних документів, а також проконсультувати щодо порядку їх подачі та поводження в суді. Звертайтесь 067-7008820

 

Доброго дня.Підскажіть будь ласка чи не скасували строк зняття з війскового обліку по досягненню 45 річного віку. Дякую.
Автор вопроса: андрей - 09-04-2019 17:09:55

Доброго дня! На даний час, виключення чоловіка з військового обліку за віком, наступає по досягненню 60 років.

Добрий вечір. Я орендую житло в КИєві і працюю тут. Хочу голосувати у 2 турі у КИєві, хоча зареєстрована в іншій області. Куди мені звернутися та в які строки, які документи надати щоб проголосувати в Києві (бо ж запрошення прийде на адресу реєстрації, так як і в 1 турі). Дякую. І чи можгна змінити місце голосування лише на раз, тобто, щоб через 5 років запрошення прийшло знову на адресу реєстрації
Автор вопроса: Наталі - 09-04-2019 16:22:32

Доброго дня! Для зміни місця голосування, необхідно подати заяву до відділення ведення реєстру виборців. Вони є у всіх районах, містах і міських районах. Як правило у місцевих адміністраціях та виконкомах міськрад. У заяві зазначаєте виборчу дільницю за якою хочете проголосувати. При собі необхідно мати: паспорт громадянина України (тимчасове посвідчення громадянина України, посвідчення військовослужбовця, військовий квиток), а також документи, що обгрунтовують зміну місця голосування; це може бути довідка з місця роботи, трудова книжка або трудовий договір, договір про оренду квартири, тощо. Заяву потрібно подати до 15.04.19 включно. Якщо Ви не встигнете це зробити до 15.04.19, тобто в термін більш як за п’ять днів до дня голосування, змінити місце голосування без зміни місця реєстрації можна через суд. Заяву про адміністративний позов можна подати до місцевого загального суду за місцем розташування виборчої комісії, – не пізніше як за два дні до голосування, тобто до 18 квітня включно. Дія по зміні місця голосування є разовою. Запрошення на наступні вибори прийде за місцем реєстрації.


 

 

 

Доброго дня! Підскажіть будь ласка чи потрібно сплачувати судовий збір на клопотання про залишення позовної заяви без руху про захист честі, гідності, ділової репутації та відшкодування моральної шкоди і спростування недостовірної інформації.
Автор вопроса: Петро - 09-04-2019 10:53:44

Доброго дня! Питання сплати судового збору регулюється Законом України "Про судовий збір" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3674-17  Підстави залишення позовної заяви без руху визначено в ст.185 ЦПК https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1618-15 "Залишення позовної заяви без руху, повернення заяви". Згідно вказаної статті, рішення про залишення позовної заяви без руху приймається суддею по власній ініціативі в разі подання позову  без додержання вимог, викладених у статтях 175 і 177 ЦПК. Якщо позивач відповідно до ухвали суду у встановлений строк виконає вимоги, визначені статтями 175 і 177 ЦПК, позовна заява вважається поданою в день первісного її подання до суду. Якщо позивач не усунув недоліки позовної заяви у строк, встановлений судом, заява вважається неподаною і повертається позивачеві. Тобто, законом не передбачено залишення позову без руху по ініціативі сторони.            

В той же час, ст.185 ЦПК передбачає повернення позову, в т.ч. за заявою позивача:   3) до постановлення ухвали про відкриття провадження у справі від позивача надійшла заява про врегулювання спору або заява про відкликання позовної заяви; При цьому, судовий збір за подачу такої заяви не сплачується.

 

Добрый день.Можно ли управлять автомобилем с прицепом имея категорию В?
Автор вопроса: Николай - 08-04-2019 21:42:27

Доброго дня! Питання права керування транспортним засобом з причепом регулюється Положенням про порядок видачі посвідчень водія та допуску громадян до керування транспортними засобами, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 8 травня 1993 року № 340.  Водіям транспортних засобів категорій В, С1, С, D1 і D дозволяється керувати такими засобами з причепом, дозволена максимальна маса якого перевищує 750 кілограмів. При цьому водіям транспортних засобів категорії В дозволяється керувати такими засобами з причепом, дозволена максимальна маса якого перевищує 750 кілограмів, але не перевищує маси автомобіля без навантаження. і загальна дозволена максимальна маса такого транспортного засобу і причепа не перевищує 3500 кілограмів. До керування транспортними засобами категорій С1, С, D1 і D з причепами, повна маса яких становить більш як 750 кілограмів і загальна дозволена максимальна маса такого транспортного засобу і причепа перевищує 3500 кілограмів, а також зчепленими автобусами допускаються водії, які мають право на керування транспортними засобами категорій С1Е, СЕ, D1E і DE.

Подяка http://bug.org.ua/

в наказі про звільнення ст. 40, п.3. (раніше була догана).
Автор вопроса: Зоряна - 08-04-2019 12:32:55

Я впевнений в тому, що неявка у військомат не може бути підставою для звільнення з роботи, в т.ч. на підставі ст. 40 КЗпП. Однак, переписку у подібному форматі не провожу. Ви можете замовити нашом офісу правове дослідження вказаного питання, з вивченням тексту наказу, яким було оголошено догану. 067-7008820

щодо питання про неявку чоловіка до військкомату і погрози звільнити:

підприємство посилається на ст. 47 Порядку організації та ведення військового обліку...
Кажуть що він не виконав наказ, тому підлягає звільненню
Автор вопроса: Зоряна - 08-04-2019 12:14:05

При звільненні працівника в наказі потрібно посилатись на ст.КЗпП, а не на Порядок організації обліку ....

Доброго дня.
Підскажіть, як поновити працівника за рішенням суду, на підприємство, як що воно в ліквідації, праівників там немає. Заздалегідь вдячна!
Автор вопроса: Любов - 05-04-2019 11:33:11

Доброго дня! Зверніться для виконання рішення суду до ліквідаційної комісії підприємства, чи суб'єкта який займається його ліквідвцією.

 

Доброго дня. На підприємстві видали наказ про необхідність явки до військкомату окремих військовозобов'язаних. Мій чоловік не з'явився туди, а залишився працювати на роботі. Тепер його хочуть звільнити. Чи має підприємство право на це?
Автор вопроса: Зоряна - 04-04-2019 22:45:55

Доброго дня! Ні. Це буде абсолютно незаконне рішення. Попередьте адміністрацію підприємства, що в разі видання такого наказу будете оспорювати його в суді і подасте заяву до міліції про порушення кримінального провадження за ст.172 КК України.

Доброго дня!
згідно Закону України про військовий обов'язок і військову службу, ІІІ Глави ПРИПИСКА ГРОМАДЯН УКРАЇНИ ДО ПРИЗОВНИХ ДІЛЬНИЦЬ, ПРИЗИВ І ПРИЙНЯТТЯ НА ВІЙСЬКОВУ СЛУЖБУ, стаття 14 пункт 10
За результатами медичного огляду громадянина України і з урахуванням рівня його освітньої підготовки, особистих якостей, роду діяльності та спеціальності комісія з питань приписки може прийняти одне з таких рішень:
- підлягає направленню на додаткове медичне обстеження та проведення повторного медичного огляду (із зазначенням дати проведення);
Питання наступне, у випадку, якщо така дата не була зазначена, ні в усній, ні в письмовій формі, під час проходження районної комісії, але повідомлено телефоним звінком з військового комісаріат.
Чи буду нести я будь-яку відповідальність у випадку не явки на додаткове медичне обстеження? Дякую!
Автор вопроса: Олександр - 03-04-2019 21:36:53

Доброго дня! Відповідь на подібні питання ми не даємо, оскільки це може бути розцінено як консультування з метою ухилення від військової служби.

Доброго дня. Проконсультуйте будь-ласка з такого питання,чи маю я право рити стічну яму(душ, умивальник, унітаз) в будинку мешкає 2 особи, якщо відстань до огорожі з сусідами 2 метри70 см. і 2 метри 30 см. ще до сусідського будинку разом 5 метрів. Дуже дякую якщо відповісте.
Автор вопроса: Ігор - 01-04-2019 15:06:51

Доброго дня! Проектування і облаштування системи автономної каналізації приватного домоволодіння пов’язане з дотриманням санітарних вимог, визначених норм і правил, які обов’язкові для виконання. У разі порушення пунктів санітарних норм при проектуванні та будівництві вигрібної ями експлуатація її потім може привести до безлічі проблем і чималих штрафів.

Вигрібна яма являє собою ємність для накопичення побутових стоків. Для визначення її місцезнаходження та узгодження з регламентами санітарних норм необхідно проаналізувати свою ділянку та прилеглу територію.

     За санітарними вимогами вона повинна бути вилучена:
Від сусіднього будинку і його споруд – на 10-12 метрів.
Меж ділянки – не менше ніж на 1,5 метра.
Житлового будинку – на відстань від 8 до 10 метрів.
Водозабірних колодязів – на 20 метрів.
Водопровідних труб – на 25 метрів.
Підземних течій ґрунтових вод – на 25 метрів.
Газових труб – на 5 метрів.

При будівництві вигрібної ями потрібно враховувати стан грунту в місці розташування пристрою. На глинистих ґрунтах природні колодязі по санітарним вимогам повинні знаходитися на відстані 20 метрів від ями. На суглинних грунтах вони віддаляються на 30, а на піщаних або суперпесчаних на 50 метрів.

       Найпростішим варіантом, передбаченим СНиП, є бездонна вигрібна яма. Вона розрахована на невеликі стічні викиди обсягом до 1 кубічного метра на добу. За цей час стоки встигають пройти природним способом в грунт, а аеробні бактерії ґрунту їх переробити.
       Нагромаджуватимуться мулові опади з таких вигрібних ям періодично – раз на півроку – повинні прибиратися. Однак це самий простий і доступний варіант прийому та утилізації стоків. Він відноситься до типу сільських туалетів, які сьогодні вже неактуальні через свій невисокий ресурс прийому стоків і неприємних запахів біля нього. Крім того, такі конструкції сьогодні можуть бути екологічно небезпечними.

       Якщо в будинку проживає більше двох осіб, які звикли до комфортних умов міського життя, необхідно розглядати варіанти облаштування герметичних вигрібних ям. Вони екологічно безпечні, і відходи з них не потраплять в грунт. Одним з варіантів, що задовольняють вимогам СНиП, є яма з бетону, шлакоблоку або цегли. Відмінним рішенням питання скидання побутових стоків буде герметичний накопичувальний септик із пластику.

Вимоги до вигрібній ямі

  Глибину герметичній ями необхідно робити не більше 3 метрів. Це пов’язано з її обслуговуванням асенізаційної машиною, шланг якої розрахований на 3-х метрову довжину забору стоків. Якщо зробити яму глибше, ефективність очищення знизиться через постійний осад на дні.
  Каналізаційна труба, що входить в яму, повинна мати 10 см в діаметрі. Глибина її закладки в грунт становить 1,2 м, що забезпечує її схоронність взимку. Ухил труби в сторону зливної ями повинен бути не менше 3%.
Каналізаційний люк
  Вхід стічної труби в стіну будь-якого конструктивного вирішення ями необхідно робити м’яким. Для цих робіт відмінно підходить бітум і звичайна будівельна піна.
  Дно ями облаштовується з обов’язковим ухилом в бік люка, що забезпечить більш якісне відкачування нечистот. Розкладання органіки в ямі призводить до утворення газу метану, який часто стає причиною вибуху. Тому його необхідно відводити з внутрішнього обсягу герметичної ями за допомогою вентиляційної труби діаметром 10 см і виведення її над землею на висоту не менше 60 см.
  Для роботи асенізаційної машини та обслуговування ями необхідно забезпечити до неї доступний під’їзд. Викликати машину потрібно буде 2 рази на місяць при витраті понад 150 літрів води на добу на одну людину.
  За інформацією Державної служби гірничого нагляду та промислової безпеки України із настанням весняно-літнього періоду відбувається різке зростання рівня смертельного виробничого травматизму на підприємствах водопровідно-каналізаційного господарства під час виконання робіт підвищеної небезпеки у колодязях, замкненому просторі та інших спорудах водопровідно-каналізаційних господарств.

Надаючи вказану консультацію дякуємо сайту http://kor-rada.gov.ua/

Доброго дня!!! проконсультуйте будь ласка, які пільги, доплати, виплати, пенсійне забезпечення передбачене для дружини померлого інваліда війни 2 групи (афганець). дякую
Автор вопроса: Руслан - 28-03-2019 17:32:28

Доброго дня!

Відповідно до абз. Другого п.2 ст.10 ЗУ «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3551-12#n153) на дружин (чоловіків) померлих осіб з інвалідністю внаслідок війни, учасників бойових дій, партизанів, підпільників і учасників війни, нагороджених орденами і медалями колишнього Союзу РСР за самовіддану працю і бездоганну військову службу, визнаних за життя особами з інвалідністю, чинність цієї статті поширюється незалежно від часу смерті особи з інвалідністю.

У ст. 15 ЗУ «Про статус ветеранів війни ,гарантії їх соціального захисту» визначено перелік пільг, які надаються державою особам на яких поширюється дія вказаного закону у тому числі для дружини померлого інваліда війни незалежно він часу смерті чоловіка з інвалідністю.

Доброго дня! Чи маю я право як член сім'ї (матір) військовослужбовця, який загинув (помер) чи пропав безвісти під час проходження військової служби, на безоплатне лікування в госпіталі?
Автор вопроса: Тамара - 27-03-2019 10:26:50

Доброго дня!

Відповідно до п.6 ст.18 ЗУ «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2011-12#n353 вдова (вдівець) загиблого або померлого військовослужбовця, а також дружина (чоловік) військовослужбовця, який пропав безвісти під час проходження військової служби, у разі якщо вона (він) не взяла (не взяв) інший шлюб, та її (його) неповнолітні діти або повнолітні діти - особи з інвалідністю з дитинства, батьки військовослужбовця, які перебували на його утриманні, мають право на пільги, передбачені цим Законом.

Згідно з абз.2 п.2 ст.11 ЗУ «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» члени сімей військовослужбовців та осіб, звільнених у запас або у відставку, а також військовослужбовців, які загинули (померли), пропали безвісти, стали особами з інвалідністю під час проходження військової служби або постраждали у полоні в ході бойових дій (війни) чи під час участі в міжнародних операціях з підтримання миру і безпеки, якщо ці особи прослужили у Збройних Силах України, інших утворених відповідно до законів України військових формуваннях та правоохоронних органах не менш як 20 календарних років, мають право на медичне обслуговування у закладах Міністерства оборони України, інших утворених відповідно до законів України військових формувань та правоохоронних органів.

Отже, враховуючи вищевказані положення, мати військовослужбовця, який загинув (помер) чи пропав безвісти має право на медичне обслуговування у госпіталі у разі, якщо вона перебувала на його утриманні.

Добрий день! Мій чоловік уклав договір на стоянку але поїхав за кордон та авто не ставить на стоянку. Я хочу розірвати цю угоду. Чи може мій син з копією свідоцтва про народження та з копією паспорта розірвати угоду? Дякую
Автор вопроса: Іра - 25-03-2019 08:33:25

Доброго дня! Вказаний Вами варіант є незаконним. Я не виключаю, що особа яка уклала договір з Вашим чоловіком і погодиться на це, однак, Ваш син в даних правовідносинах явно не є уповноваженою особою, незважаючи на наявність свідоцтва про народження. Для законності таких дій, Ваш чоловік має скласти нотаріально посвідчене доручення на сина і надіслати його.

Добрий день! У мене наступна ситуація: я уклав з банком договір поруки, за яким зобовязаний відповідати перед банком за виконання позичальником зобовязань за кредитним договором. Банк направив мені вимогу у звязку з неналежним виконанням зобовязань по сплаті коштів, коштів взагалі не платилось. Як мені відстояти свої права. Справа в тому, що раніше ж по ч. 4 ст. 559 цк порука припинялася якщо не було вимоги протягом 6 місяців, завраз же уже треба 3 роки (з 2018 р.). То що мені ж робити? договір був підписаний до цих змін щодо строку, коли ще діяло положення про 6 міс., вимога також направлена була коли діяло ще 6 міс. Але зараз же 3 роки вже. то чи можна мені відписати їм що порука пройшла моя, бо сплив 6 строк чи не можна, бо ж по нових змінах вже 3 роки? Дякую
Автор вопроса: Олег - 22-03-2019 12:00:57

Доброго дня! Ми не даємо консультацій з такого питання без вивчення відповідних договорів. З Вашого питання багато що не зрозуміло, які були встановлені строки виконання основного зобов'язання та договору поруки, а каож, коли були укладені вказані договори. Якщо до вступу в силу Законів № 1414-VIII від 14.06.2016, № 2478-VIII від 03.07.2018}  застосовується старе положення закону. Якщо після - "Порука припиняється після закінчення строку поруки, встановленого договором поруки. Якщо такий строк не встановлено, порука припиняється у разі виконання основного зобов’язання у повному обсязі або якщо кредитор протягом трьох років з дня настання строку (терміну) виконання основного зобов’язання не пред’явить позову до поручителя. Якщо строк (термін) виконання основного зобов’язання не встановлений або встановлений моментом пред’явлення вимоги, порука припиняється, якщо кредитор протягом трьох років з дня укладення договору поруки не пред’явить позову до поручителя."

Минулий рік я навчався і проживав у пустій квартирі свого знайомого, за сплату комунальних. Як мені заповнити декларацію за минулий рік, а саме 3 розділ. Дуже буду Вам вдячний.
Автор вопроса: Олександр - 21-03-2019 14:27:12

Шановний Олександре! Мережа інтернету переповнена інструкціями про порядок заповнення електронних декларацій, в т.ч. і відеоваріантами. Враховуючи викладене, просто не хочу витрачати свій час. Дякую за увагу! 

Доброго дня, щодо розбитого ліхтаря. Я просила у заяві встановити невідомих осіб і притягнути їх до відповідальності згідно чинного законодавства України.
Автор вопроса: Оксана - 21-03-2019 08:08:43

Доброго дня! Якщо в своїй заяві Ви не ставили питання про реєстрацію кримінального провадження за описаним Вами фактом, то оскаржити відмову в задоволенні Вашої заяви можна подавши скаргу на адресу вищестоящого керівника посадової особи, яка надала Вам відповідь.

Добрий вечір! У мене наступне питання: заяву до Європейського Суду необхідно подавати суто заповнивши формуляр заяви чи можна "від руки", тобто, без формуляру просто щоб дотримано було якихось вимог. І де такі вимоги можна почитати. Дякую!
Автор вопроса: Наталія - 20-03-2019 17:49:21

Доброго дня!

Заява/скарга повинна відповідати вимогам передбаченим ст.47-1 Регламенту ЄСПЛ (https://www.echr.coe.int/Documents/Rule_47_UKR.pdf ) . Ненадання будь-якої інформації чи документів, що вимагаються за статтею 47 §§ 1 та 2, призведе до того, що скарга не буде розглянута Судом.

Відповідно до ст. 47-1 Кожна заява, відповідно до статті 34 Конвенції, подається на бланку, наданому Секретаріатом, якщо Суд не вирішить інакше. Заява повинна містити всю інформацію, яка вимагається у відповідних частинах формуляру.

В ній мають бути зазначені:

(a) ім’я, дата народження, громадянство та адреса заявника і, якщо заявник є юридичною особою, повна назва, дата створення чи реєстрації, офіційний реєстраційний номер (за наявності) та офіційна адреса;

(b) якщо у заявника є представник, ім’я останнього, адреса, номери телефону і факсу та електронна адреса;

(c) якщо у заявника є представник, дата та оригінал підпису заявника в розділі формуляру, відведеного для довіреності; також у цьому розділі формуляру має бути оригінал підпису представника на підтвердження його/її згоди діяти в інтересах заявника;

(d) найменування Договірної Сторони або Сторін, проти яких подається заява;

(e) стислий і розбірливий виклад фактів;

(f) стислий і розбірливий виклад стверджуваного порушення (порушень) Конвенції та відповідних аргументів;

(g) стислий виклад інформації про дотримання заявником умов прийнятності, викладених у статті 35 § 1 Конвенції.

2. (a) Інформація, вказана вище в пунктах з 1 (e) по 1 (g) і викладена у відповідній частині формуляру, має бути достатньою для того, щоб Суд міг визначити суть та обсяг заяви, не звертаючись до інших документів;

(b) Проте, заявник може доповнити цю інформацію у вигляді додатків до формуляру з викладом подробиць щодо фактів, стверджуваних порушень Конвенції та відповідних аргументів. Ця інформація повинна бути викладена не більше, ніж на 20-ти сторінках.

Згідно з п.5.1Регламенту ЄСПЛ якщо вимоги, викладені в пунктах 1, 2 і 3 цієї статті, не були дотримані, Суд не розглядатиме заяву.

Винятками є наступні випадки:

(a) якщо заявник надав ґрунтовні пояснення про причини невиконання цих вимог;

(b) якщо заява містить запит про вжиття термінових заходів;

(c) якщо Суд прийме відповідне рішення з власної ініціативи або на прохання заявника.

Отже, враховуючи Регламент ЄСПЛ заява подається на бланку, визначеному Секретаріатом ЄСПЛ. Такий формуляр заяви можна знайти на офіційному сайті ЄСПЛ (https://www.echr.coe.int/Pages/home.aspx?p=applicants/ukr&c) , який треба завантажити, заповнити, роздрукувати і надіслати до Суду поштою разом з усіма необхідними документами. Не допускається жоден інший формуляр, не враховуючи винятків передбачених у Регламенті ЄСПЛ.

Добрий день! Біля мого будинку вночі розбили ліхтар, я написала заяву в поліцію і долучила фотографію розбитого фонара. Однак поліція мені відписала, що встановити осіб які здійснили правопорушення немає можливості, камер відеоспостереження відсутні. Скажіть будь ласка як можна оскаржити дане рішення. Дякую!
Автор вопроса: Оксана - 20-03-2019 15:40:13

Доброго дня! Для надання Вам відповіді, бажано знати яку заяву Ви подали до поліції і що в ній вимагали.

Доброго дня!Отримав в спадок від батьків ділянку з будинком,з часом розділив ділянку на дві частини.Тепер розлучаюсь з дружиною і її юристи кажуть що вона має право на це майно-бо ділянки після розподілу стали новостворені,тобто набуті в шлюбі.Чи це законно?
Автор вопроса: Василь - 20-03-2019 10:15:25

Доброго дня! Я не згоден з позицією цих юристів.

Доброго дня. Якщо я депутат сільської ради.Мені 22 роки. Відстрочка на строкову службу надається чи ні? Дякую.
Автор вопроса: Олександр - 19-03-2019 16:27:29

Доброго дня! Згідно ст.17 ЗУ "Про військовий обов'язок та військову службу" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12  Відстрочка від призову на строкову військову службу для продовження професійної діяльності надається таким громадянам призовного віку: сільським, селищним, міським головам - на строк виконання ними цих повноважень; На депутатів місцевих рад це не розповсюджується

Доброго дня! Я колишній державний службовець, звільнений у зв'язку зі скороченням штату за п.1 ст. 40 КЗпПУ. У день звільнення я отримав трудову книжку та копію наказу про звільнення, однак на зарплатну картку надійли кошти не в повному обсязі. Вихідну допомогу мені перерахували тільки через два тижні. Підкажіть, будь ласка, чи маю я право звернутись до суду з позовом про стягнення середнього заробітку з керівника установи через порушення строку розрахунку зі мною при звільненні. Якщо так, то за який період? Лише за два тижні, тобто з дня звільнення до дня фактичного розрахунку? Чи розраховувати до дня звернення до суду? Буду дуже вдячний за надання роз'яснення.
Автор вопроса: Роман - 19-03-2019 16:00:15

Доброго дня! Згідно ст. 117 КЗпП , в разі невиплати з вини роботодавця належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені у ст. 116 КЗпП (за відсутності спору про їх розмір), підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. А за наявності спору зазначена компенсація виплачується в разі, якщо спір вирішено на користь працівника. Крім того, згідно зі ст. 233 КЗпП, у разі порушення законодавства про оплату праці працівник має право звернутися до суду з позовом про стягнення належної йому заробітної плати без обмеження будь-яким строком. В подібних спорах, суди в більшості випадків стають на бік працівника.

 
Добрий день. У мене є велика земельна ділянка і я хочу зробити парковку для ТЗ, скажіть будь ласка як можна зареєструвати земельну ділянку і які документи потрібно? Дякую.
Автор вопроса: Оля - 19-03-2019 08:24:22

Доброго дня! Якщо я Вас вірно зрозумів, Ви бажаєте фактично займатись підприємцькою діяльністю шляхом влаштування майданчика для зберігання авто. В такому разі Вам потрібно зареєструватися як підприємець, оптимально як ФОП, з одержання відповідного КВЕДу. Звертаю на Вашу увагу, що земельна ділянка повинна мати відповідне цільове призначення. Всі капітальні будівлі на ній повинні погоджуватись з місцевими органами влади, а розташування об'єкту не суперечити містобудівним вимогам. Розміщення даного об'єкту і його функціонування повинно відповідати правилам Дорожнього Руху. Підняте Вами питання досить складне і залежить від багатьої факторів, тому в ході он-лайн консультації надати Вам вичерпну відповідь не можливо. 

Доброго дня,мені стукнуло 20 років,був осінній призив 2018 року , мені не приходила повістка ,ніде не росписувався,після призиву прийшов штраф 119 грн,це як розуміти?і якщо я далі не буду приходити в воємкомат ,які наслідки можуть бути?
Автор вопроса: Євгеній - 16-03-2019 12:41:12

Доброго дня! Відповідь на Ваше питання не надається, оскільки може вважатись консультуванням з метою ухилення від військової служби. На все добре!

Добрый день, Павел Викторович. Посоветуйте, пожалуйста, как поступить. Я проживаю с отцом 84 лет. Мы стараемся экономить по максимуму. 10 марта заметил, что один из двух счетчиков холодной воды не работает. На следующий день позвонил на Облводоканал. Через два дня пришла контролер, сняла пломбу, написала акт и отправила на комиссию. В водомерной лаборатории сотрудница вскрыла счетчик. Попал камешек в крыльчатку. Вина не моя. Сотрудница предложила повторно провести поверку (предыдущая была полгода назад) и через два дня прийти с комиссии и оплатой за поверку. 15 марта мой отец пошел на комиссию и за счетчиком. Комиссия выдала акт про нарушения абонентом "Правил користування системами централізованого комунального водопостачання та водовідведення ..." згідно п.п. 3.2 "зупинка лічильника за послуги холодного водопостачання та водовідведення". Насчитали аж за предыдущие 30 дней безлимит почти на 300 грн. плюс 60 грн. за поверку. Висновка о причине поломки на руки не дали.
Автор вопроса: Олександр - 15-03-2019 18:15:44

Доброго дня, Олександре! У зв’язку з прийняттям Закону України «Про комерційний облік теплової енергії та водопостачання», Національна комісія, що здійснює державне регулювання у сферах енергетики та комунальних послуг виконала перерахунок вартості тарифів та вилучила з них витрати, пов’язані з обслуговуванням та повіркою загальнобудинкових та індивідуальних засобів обліку. Тому Вам і виставили для оплати вартість перевірки лічільника. Не знаю де Ви проживаєте, однак у Києві, повірка квартирних засобів обліку холодної  води сервісу ПрАТ «АК «Київводоканал» коштує  457, 73 грн. з ПДВ  складається з: -  демонтажу та монтажу одного водолічильника Ø 15 мм – 380,94 грн. з ПДВ; - повірки одного водолічильника Ø 15 мм – 76,79 грн. з ПДВ

Доброго дня ! Керівник дошкільного навчального закладу видає Наказ по ДНЗ заднім числом і ознайомлює працівників з ним під підпис. Ознайомлює 14 березня , а сам Наказ датований 06.02.2019 р. Чи правомірні дії керівника та чи чинний сам наказ за даних обставин. Дякую.
Автор вопроса: Марія - 14-03-2019 16:26:37

Доброго дня! Безумовно видавати наказ "заднім числом" незаконно, оскільки це фактично є службовим підробленням, - кримінально карним діянням.  В ознайомленні 14.03 з наказом від 06.02 нічого неправомірного не вбачаю.

Доброго дня! Якщо я працюючи на одній роботі, вирішив підписати контракт й піти на військову службу, то в такому разі який процедурний порядок звільнення мене з попередньої роботи?
Автор вопроса: максим - 13-03-2019 09:17:27

Доброго дня! Керівник підприємства видасть наказ на підставі п. 3 ст. 36 КЗпП України про звільнення Вас з посади у зв'язку з укладенням контракту про ступ на ВС.

Доброго дня! Підкажіть, якщо я подав в суд на визнання виконавчого напису таким що не підлягає виконнню., є ухвала про забезпечення позову (зупинено Виконавче провадження). Але виконавець вже реалізував стягнення, за пару днів до винесення ухвали продав на торгах мою машину. Що тепер робити? Якщо суд я виграю назав яким чином все повернути чи це вже неможливо??? Дякую!
Автор вопроса: Ярослав - 12-03-2019 15:36:49

Доброго дня! Дії ДВ є цілком законними. Як Вам діяти в разі виграшу справи не можна сказати без досконального вивчення матеріалів справи.

доброо дня. На роботі видали наказ з вимогою з'явитися окремих військовозобов'язаних у військкомат. Чи правомірно це?
дякую
Автор вопроса: Іван - 12-03-2019 14:28:04

Доброго дня!  Основним нормативним документом, що регламентує дане питання є "ПОРЯДОК організації та ведення військового обліку призовників і військовозобов’язаних", затверджений Постановою КМУ від 7.12.2016 року № 921. https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/921-2016-%D0%BF  Вказаний нормативний документ, зокрема пункт 37, серед іншого, покладає на керівництво підприємств  обов'язок "оповіщення на вимогу районних (міських) військових комісаріатів призовників і військовозобов’язаних про їх виклик до районних (міських) військових комісаріатів і забезпечення їх своєчасного прибуття";  Якщо до фрази про оповіщення питань немає, то до фрази "забезпечення їх своєчасного прибуття" питань більш ніж достатньо. Враховуючи положення Конституції України, я трактую це лише так, що адміністрація підприємств має забезпечити працівникам можливість своєчасно прибути до РВК, зокрема шляхом надання транспорту. Однак ніяк не шляхом адміністративного примусу. При цьому, дати оцінку зазначенмому Вами наказу без детального його вивчення неможливо.

Добрый день!У наследство попал земельный пай 0.5 га, как правильно его сейчас переоформить, наследство ещё не принимали.
Благодарю за ответ
Автор вопроса: Николай - 11-03-2019 20:08:41

Доброго дня! Якщо Ви являєтесь спадкоємцем, - зверніться до нотаріуса, який відкрив спадщину. Він Вам усе пояснить і оформить спадщину.

Здравствуйте! Сколько стоит официально заплатить согласно закона за сдачу адвокатского єкзамена и сколько за отдельно потом за стажировку?
Автор вопроса: Оксана - 11-03-2019 16:01:55

Вітаю! Якщо Ви збираєтесь стати адвокатом і задаєте мені це питання, то це .......  Читайте http://unba.org.ua/qualification-examination

Доброго дня!Якщо я не звільняючись з попереднього місця роботи, підписую контракт та йду в армію, чи зберігається за мною на період служби моє робоче місце та зарплата?
Автор вопроса: Кирило - 11-03-2019 14:51:46

Доброго дня! Призов або укладення контракту на військову службу є підставою для звільнення співробітника за  п. 3 ст. 36 КЗпП. При цьому, не можливо звільнити працівника за даною статтею, відповідно ст.119 КЗпП, в разі дії особливого періоду. В такому разі за працівником зберігається робоче місце і посада, а також відповідні виплати в розмірі середнього заробітку. Враховуючи, що на даний час відсутній особливий період, Вас просто звільнять.

 

Доброго дня. Я державний службовець. Отримав у спадщину сертифікат на право на земельну частку (пай) у КСП, який має відповідну вартість. Яким чином відображати це право у декларації державного службовця.
Автор вопроса: Михаил - 10-03-2019 15:25:16

Доброго дня! Ми не даємо безкоштовних консультацій держслужбовцям щодо порядку декларування. З цього приводу в мережі маса методичних рекомендацій. Персональна консультація з таких питань надається на оплатних засадах. На все добре!

Вилучити оригінальну лікарську документацію можливо виключно за рішенням суду. Ні Ваш адвокат, ні Ви особисто, не вправі одержати в лікарській установі медичну документацію яка стосується Вашого діагнозу і ходу лікування. Максимум, що Вам нададуть - виписку з історії хвороби.******Підскажіть будь ласка де прописано, на що можна посилатись?
Автор вопроса: Тарас - 07-03-2019 12:41:11

Раджу почитати ст. 32 Конституції України, яка гарантує конфіденційність особистої інформації про людину. Почитайте ст.286 ЦК України, яка гарантує право на право на таємницю про стан здоров’я особи. Таємними є: факт звернення за медичною допомогою, діагноз, а також відомості, одержані при медичному обстеженні. Читайте ст. 7 ЗУ "Про захист персональних даних", яка передбачає особливі вимоги до обробки персональних даних про здоров’я людини. Збір таких персональних даних допускається тільки тоді, якщо це необхідно з метою охорони здоров’я, встановлення медичного діагнозу, для забезпечення опіки або лікування або надання медичних послуг за умови. Такі дані обробляються медичним працівником або іншою особою закладу охорони здоров’я, на якого покладено обов’язки щодо забезпечення захисту персональних даних і на якого поширюється законодавство про лікарську таємницю.  Ст. 39-1 Основ законодавства України про охорону здоров’я передбачено, що пацієнт має право на таємницю про стан свого здоров’я, факт звернення за медичною допомогою, діагноз, а також про відомості, одержані при її медичному обстеженні. Забороняється вимагати та подавати за місцем роботи або навчання інформацію про діагноз та методи лікування пацієнта. Поняття лікарської таємниці сформульовано в статті 40. Медичні працівники та інші особи, яким у зв’язку з виконанням професійних чи службових обов’язків стало відомо про хворобу, медичне обстеження, огляд та їх результати, інтимну і сімейну сторони життя громадянина, не мають права розголошувати ці відомості, крім передбачених законодавчими актами випадків. А при використанні інформації, що становить лікарську таємницю, в навчальному процесі, науково-дослідній роботі, в тому числі у випадках її публікації у спеціальній літературі, повинна бути забезпечена анонімність пацієнта. Є певні виключення. Так, відповідно до частини другої статті 39 Основ законодавства про охорону здоров’я батьки (усиновлювачі), опікун, піклувальник мають право на отримання інформації про стан здоров’я дитини (до 18 років) або підопічного (недієздатної особи). Тимчасовий доступ до документів, що містять лікарську таємницю, може надати слідчий суддя або суд в рамках розслідування кримінальної справи, якщо при цьому буде встановлено, що інших способів отримання необхідної слідству інформації немає (ч.6 ст. 163 КПК). Лікарська таємниця може бути розголошена без згоди пацієнта у таких випадках: Розкриття медичним працівником відомостей про позитивний ВІЛ-статус особи партнеру (партнерам) дозволяється, якщо людина, що живе з ВІЛ, звернеться до медичного працівника з відповідним письмово підтвердженим проханням або ж людина, що живе з ВІЛ, померла, втратила свідомість або існує ймовірність того, що вона не отямиться і не відновить свою здатність надавати усвідомлену інформовану згоду.  За незаконне розголошення лікарської таємниці встановлена ​​кримінальна відповідальність (ст. 145 КК). Так, умисне розголошення лікарської таємниці особою, якій вона стала відома у зв’язку з виконанням професійних чи службових обов’язків, якщо таке діяння спричинило тяжкі наслідки, – карається штрафом до п’ятдесяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або громадськими роботами на строк до двохсот сорока годин, або позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років, або виправними роботами на строк до двох років. Згідно зі ст. 132 КК розголошення службовою особою лікувального закладу, допоміжним працівником, який самочинно здобув інформацію, або медичним працівником відомостей про проведення медичного огляду особи на виявлення зараження вірусом імунодефіциту людини чи іншої невиліковної інфекційної хвороби, що є небезпечною для життя людини, або захворювання синдром набутого імунодефіциту ( СНІД) та його результатів, що стали їм відомі у зв’язку з виконанням службових або професійних обов’язків, – карається штрафом від п’ятдесяти до ста неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або громадськими роботами на строк до двохсот сорока годин, або виправними роботами на строк до двох років, або обмеженням волі на строк до трьох років з позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років або без такого.

Доброго дня. Ми, батьки, хочемо написати колективну скаргу на вчителя. Чи є якісь вимоги до такого документа? Боїмося що відмовлять у прийнятті. Дякую
Автор вопроса: Микола - 07-03-2019 11:15:33

Доброго дня!  Обов'язкових вимог до такої заяви законодавство не містить. Є загальні правила: заява повинна бути адресована до належного органу, містити контактні дані заявника, суть питання, вимогу заявника, число і підпис. В той же час, наш офіс може підготувати Вам подібну заяву, яка буде викладена юридично грамотно з посиланням на певні правові норми.

Yandex.Metrika