Он-Лайн консультации

Пошук за ключовим словом раніше наданих консультацій

Он-Лайн консультации

   Вопросов: всего-2273, сегодня-1;    ответов: всего-2273, сегодня-2


Порядок
Есть ответ  
Опубликовано  
Ожидает ответа  
Опубликовано  
Вітаю Павле! пдскажіть будь ласка, я вйськовослужбовець сержантського складу за контрактом, хочу паралельно працевлаштуватись й працювати в приватній фірмі,підскажіть буь ласка чи можна так по закону?
Автор вопроса: Олег - 27-10-2020 14:59:50

Доброго дня! Це заборонено ст.25 ЗУ "Про запобігання корупції". https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1700-18#Text

Доброго дня! Мій чоловік працює в школі (вчител англ. мови). Але працює неофіційно. Він іноземець, має посвідку тимч. проживання Йому вже декілька місяців затримують виплату заробітної плати. Як можна їх "змусити" заплатити відбовлену зарплату?
Автор вопроса: Юля - 27-10-2020 09:54:08

Доброго дня! Вашому чоловіку заробітна плата офіційно не нараховувалась, - тому стягнути її через суд не вийде.

Добрий ранок. В мене в сестри помер чоловік від ковіду. Він отримував пенсію. Їй ще півроку до пенсії. Чи має право вона ортримувати його пенсію, бо в нього вона вища була, ніж буде в неї?
Автор вопроса: Клавдія - 27-10-2020 09:51:56

Доброго дня! Якщо пенсія у дружини не була оформлена, - вона не зможе одержувати пенсію померлого чоловіка. Закон допускає лише перехід із однієї пенсії на іншу.

Добрый вечер!Я подавала иск о выдаче судебного наказа по алиментам но муж договорился что будет добровольно платить и через некоторое время прекратил платить и теперь отказывается содержать ребёнка.Исполнительное производство было закрыто.Мне нужно возобновить взыскание алиментов с мужа,нужно ли мне подавать иск снова или идти в исполнительную службу и писать заявление об открытии производства ссылаясь на суд наказ,выданный ранее?Заранее благодарю за ответ.
Автор вопроса: Анна - 26-10-2020 18:30:03

Доброго дня! Описова частина Вашого питання не зовсім зрозуміла. Як розуміти "чоловік домовився, що буде добровільно виплачувати аліменти"? З ким, на якій стадії, яким чином домовився і яким документом це оформлено? На якій підставі було закрито виконавче провадження? (читайте ст.39 ЗУ "Про виконавче провадження)  По суті у Вас 2 шляхи. Оскарження закриття виконавчого провадження (скоріш за все - ні) і повторне звернення до суду за видачею судового наказу. Врахуйте, що для звернення судового рішення до виконання стягувачу в першу чергу необхідно отримати в суді виконавчий документ. Так, відповідно до статті 348 Цивільного процесуального кодексу України за кожним рішенням місцевого суду, яке набрало законної сили або допущено до негайного виконання, за заявою особи, на користь якої постановлено рішення, тобто стягувача, видається один виконавчий лист.

Доброго дня!Скажіть будь ласка,чи може студент денного навчання (технікум),якому виповнилось 16 років ,під час проходження не оплачуваної практики на одному підприємстві, офіційно влаштуватись на роботу на друге підприємство. Чи є проходження практики перешкодою для оформлення трудового договору з студентом?Дякую.
Автор вопроса: Віра - 23-10-2020 10:44:45

Доброго дня! На мою думку, якщо адміністрація підприємства, на яке влаштовується студент за договором, не заперечує щодо проходження ним практики на іншому підприємстві, - проблем не має. Прямо законом таке поєднання не заборонено. Крім того, позицію, що робота за трудовим договором осiб, якi поєднують її з денною формою навчання, не є сумiсництвом, висловлено в листі Мінсоцполітики від 25.05.2015 р. №198/06/186-15. У ньому фактично процитовано ч. 3 п. 14 постанови Верховного Суду України від 24.12.1999 р. №13, у якій визначено, що робота за трудовим договором осіб, які поєднують її з денною формою навчання, не є сумісництвом і оплачується на загальних підставах.

Доброго вечора,можите розтлумачити порядок призову в армію. Сина сусідки нині забрали на призовний, підловили хлопця зранку, як ішов на роботу,повернули додому за дипломом і паспортом і додому в вечері не відпустили, він дзвонив мамі, казав що їх біля сотні в казармі є багато вісімнадцятирічних які там вже тижнями утримуються. Сину сусідки двадцять років буде в грудні, чи мали право його забирати і чи зможе він ще повернутися додому?
Автор вопроса: Оксана - 21-10-2020 22:42:35

Доброго дня! Згідно ЗУ "Про військовий обов'язок і військову службу" і відповідного Указу Президента України, на даний час на строкову військову службу призивають чоловіків віком від 18 до 25 років. Якщо ВЛК визнає сина Вашої сусідки придатним до військової служби, його абсолютно законно можуть призвати.

Доброго дня! проконсультуйте будь ласка, продаю будинок, покупець запропонував варіант наступний, половину суми відразу, іншу половину протягом року частинами. як правильно це оформити юридично?? покупець має написати розписку (чи має це юридичну силу?)? чи це доцільно оформити у формі договору? який варіант тут самий оптимальний з урахуванням можливих ризиків? дякую!
Автор вопроса: Роман - 20-10-2020 15:57:33

Доброго дня! Вказаний Вами варіант є абсолютно допустимим. Однак, обов'язковою умовою такого договору повинен бути перехід права власності покупцеві тільки після сплати останнього платежу. Проект договору Ви можете замовити он-лайн у нашому офісі.

Доброго вечора, підкажіть будьласка,чула,що можна дитину з 14 років, після отримання ID-картки вписати в тех-паспорт і це буде рахуватися як водійський стаж, що дитина вчиться біля батька, і відповідно в 18 років можна здавати на права не на одну категорію а на дві чи більше. Розтлумачте чи то так,чи ні. Дякую
Автор вопроса: Леся - 19-10-2020 21:12:01

Доброго дня! Ні, це не так. Водійський стаж зараховується особі, яка має право на водіння транспортного засобу і здіснює його. До 18 років дитина не може одержати прав на водіння авто, а відповідно і стажу.

Добрий день! я декілька днів купила житло, сплативши 1 % в ПФУ. Житло перше (думала сплачу, а потім через суд поверну 1 %). але декілька днів назад КМУ врегулював це питання і мені можна було б не платити цей збір, а нотаріус не сказав. Чи маю я право зараз повернути 1 % (звернувшись спочатку до пенсійного, а потім в суд) чи вже після постанови № 884 від 23.09.2020 р. цього не можна зробити?
Автор вопроса: Валентина - 13-10-2020 11:12:26

Доброго дня! Якщо Ви сплатили збір до ПФУ в той час, як уже вступила в силу норма, якою його було відмінено, - рекомендую звернутися до ПФУ з заявою про повернення платежу. В разі відмови - оскаржити її до суду.

Добрый день!Мой сын сейчас занимается приватизацией земли под домом в котором мы давно живём.Уже есть кадастровый номер,решение сельсовета- в общем осталось только подписать у гос.регистратора-но она сказала, что поступило им распоряжение-ТО,ЧТО СВЯЗАНО С ЗЕМЛЁЙ-ничего не подписывать до нового года.Действительно есть такое распоряжение или это что-то придуманное на месте?И можно ли подписать у другого гос.регистратора?Заранее спасибо.
Автор вопроса: Ирина - 08-10-2020 11:48:11

Доброго дня! Спробуйте відвідати іншого реєстратора. Якщо і той буде посилатись на якесь розпорядження, - дізнайтесь про нього більш детально. Мені про це не відомо.

Добрий день, з 21 по 24 серпня цього року (чотири календарних дні) я перебував на лікарняному із застудою і в цей же час пошкодив руку і в травмпункті мені відкрили ще один лікарняний (на лікарняному з травмпункту перебував з 22 по 24 серпня, тобто три календарних дні). Мені порадили здати на роботу обидва лікарняні і що тоді лікарняний мені оплатять в подвійному розмірі. Чи відповідає це дійсності?
Автор вопроса: Дмитро - 07-10-2020 15:43:31

Доброго дня! Я не згоден з Вашим порадником. У ситуації, що розглядається, маємо два листки непрацездатності на один календарний період. Незважаючи на те, що Ви маєте право на матеріальне забезпечення за кожним страховим випадком, спільний для обох лікарняних день має бути оплачено тільки один раз* (див. лист ФСС з ТВП від 07.06.2016 р. № 5.2-32-924).


Доброго дня!!
Як правильно оформити покупку автомобіля, яка належить юридичній особі через МРЕО?
Які треба основні документи? В примітках тех паспорту вказано "Акт прийома-передачі"
Автор вопроса: Юлія - 07-10-2020 11:29:08

Доброго дня! Для переоформлення авто, яке перебуває на балансі юридичної осби необхідно складати акт пройому-передачі основних засобів (форма ОЗ-1, затверджена наказом Мінстату №352 від 29.12.95 https://blank.dtkt.ua/uk/blank/274 ) Оформлення можна провести шляхом укладення нотаріального договору купівлі-продажу чи безпосередньо в сервісному центрі МВС.

Доброго здоров'я павле! Я порапив в ДТП, а саме в неме врізалась автівка, поліцією скалдено протокол і все таке й подано в суд, але суд щось довго не розглядає, вже як 4 місяці лежить справа.Чи правда те що якщо суд по адміністративній справі(будь то ДТП чи оскарження протоколу ДАІшніка) протягом 2х місяців нерозглядає справу то вона вважається такою що не складена? якщо це так то підскажіть будь ласка де про це написано?
Автор вопроса: Василь - 01-10-2020 13:35:30

Доброго дня! Згідно ст.38 КУпАП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/80731-10#Text Адміністративне стягнення може бути накладено не пізніш як через два місяці з дня вчинення правопорушення, а при триваючому правопорушенні - не пізніш як через два місяці з дня його виявлення, за винятком випадків, коли справи про адміністративні правопорушення відповідно до цього Кодексу підвідомчі суду (судді). 

 Якщо справи про адміністративні правопорушення відповідно до цього Кодексу чи інших законів підвідомчі суду (судді), стягнення може бути накладено не пізніш як через три місяці з дня вчинення правопорушення, а при триваючому правопорушенні - не пізніш як через три місяці з дня його виявлення, крім справ про адміністративні правопорушення, зазначені у частинах третій - п’ятій цієї статті.

Тобто, якщо суд не розгляне справу про адміністративне правопорушення в 3-місячний строк з моменту вчинення правопорушення, - справа підлягатиме закриттю за збігом строків притягнення до адміністративної відповідальності.

Доброго дня! Чи можна отримати кошти з банківського вкладу по довіренності після смерті вкладника? Довіреність засвідчена банком під час відкриття вклада і дійсна протягом 3-х років, (передбачає здійснення всіх банківських операцій). Вкладник- людина похилого віку, хворіє і хвилюється чи зможе дочка зняти кошти в разі раптової смерті, довіреність виписанна на дочку.
Автор вопроса: Ольга - 29-09-2020 09:51:05

Доброго дня! Отримання грошей за дорученням померлого є незаконним.

Спасибо большое за ответ.
Уточните, пожалуйста, обязательно ли проходить мед.комисию, когда положна отстрочка по с.о.?
Интерисуюсь, что бы понимать на сколько дней отпрашиваться с работы))
Автор вопроса: Сергей - 28-09-2020 16:21:35

Відстрочка за сімейними обставинами ніяк не пов'язана з проходженням ЛВК. Можуть як направити для її проходження так і не направляти.

Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, какие нужно документы подготовить, что бы получить отстрочку от армии? (Мать - одинокая, инвалид 2й круппы).
И по закону, есть ли ещё такая отстрочка?
Спасибо!
Автор вопроса: Сергей - 28-09-2020 15:31:37

Доброго дня! Ви маєте право на відстрочку від призову на військову службу на підставі ст.17 ч.2 п.1 ЗУ "Про військовий обов'язок і військову службу". Подайте на ім'я військового комісара заяву про надання відстрочки, до якої долучіть копію свого паспорта, копію паспорта матері, копію свідоцтва про свого народження, копію свідоцтва про інвалідність матері, а також документ, що підтверджує факт її одинокості. 

Добрый вечер. Подскажите имеет ли жена (страховой стаж 16 лет, не на пенсии, негде не работает) право на пенсию мужа (военного пенсионера) в случаи его смерти. Заранее спасибо.
Автор вопроса: Михаил - 25-09-2020 18:58:17

Доброго дня! Виходячи з вказаних Вами даних, я не бачу підстав для переоформлення на Вас пенсії Вашого чоловіка.

Доброго дня! Маємо данну с-цію: основний праціник виходить з відпустки по догляду за дитиною, для неї створюють нову посаду, строковий залишається на місці основного якою, дата наказів має бути одною? І яка має бути звітність в податкову. Дякую!
Автор вопроса: Марина - 25-09-2020 11:36:03

Доброго дня! Шановні підприємці! Наш сайт надає безкотовні он-лайн консультації для фізичних осіб. На все Добре!

Добрый день, если можете проконсультируйте пожалуйста - какие последствия наложения административного взыскания за административное правонарушение связанное с коррупцией (ст. 172-6 ч. 1 КУоАП). Можно ли после этого продолжать быть депутатом и баллотироваться снова?
Автор вопроса: Дмитрий - 24-09-2020 13:43:45

Доброго дня! Одним з наслідків притягнення особи до відповідальності за вчинення корупційного правопорушення є звільнення з посади, яке відбувається за особливими правилами, що мають відмінності в залежності від категорії посадових осіб. Відповідно до частини другої статті 22 Закону України «Про засади запобігання і протидії корупції» дострокове припинення повноважень особи на виборній посаді, припинення повноважень посадової особи на посаді, звільнення, що здійснюється за рішенням Президента України, Верховної Ради України, Кабінету Міністрів України, звільнення військової посадової особи з військової служби у зв'язку з притягненням до відповідальності за корупційне правопорушення, пов'язане з порушенням обмежень, передбачених цим Законом, здійснюється з урахуванням особливостей, визначених Конституцією і законами України.

Що стосується припинення повноважень депутатами, то законодавством передбачено підстави і порядок дострокового припинення повноважень як народних депутатів України, так і депутатів місцевих рад. Зокрема, відповідно до статті 4 Закону України «Про статус народного депутата України», повноваження народного депутата, серед іншого, припиняються достроково у разі набрання законної сили обвинувальним вироком щодо нього. Відтак у разі притягнення народного депутата України до кримінальної відповідальності за вчинення корупційного правопорушення, його повноваження можуть бути достроково припинені. Відповідно до статті 5 цього ж Закону рішення про дострокове припинення повноважень народного депутата приймається у десятиденний строк за поданням комітету, до компетенції якого входять питання депутатської етики, більшістю від конституційного складу Верховної Ради України. Щодо дострокового припинення повноважень народного депутата у зв’язку із притягненням його до адміністративної відповідальності за вчинення корупційного адміністративного правопорушення слід зазначити, що механізм такого припинення законодавством не передбачений.

На відміну від народних депутатів відповідно до статті 5 Закону України «Про статус депутатів місцевих рад» у разі набрання законної сили обвинувальним вироком суду, за яким депутата засуджено до позбавлення волі, або набрання законної сили рішенням суду щодо притягнення його до відповідальності за корупційне правопорушення, його повноваження місцевої ради припиняються достроково за наявності перелічених підстав, засвідчених офіційними документами, без прийняття рішення відповідної ради.

Стосовно ж сільського, селищного або міського голови, то відповідно до частини першої статті 79 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», повноваження голови, вважаються достроково припиненими у разі набрання законної сили обвинувальним вироком щодо нього, а також набрання законної сили рішенням суду про притягнення його до адміністративної відповідальності за корупційне правопорушення. З таких підстав повноваження припиняються достроково, а відповідна особа звільняється з посади з дня прийняття відповідною радою рішення, яким береться до відома зазначений факт.

Відповідно до частини третьої статті 22 вказаного Закону про звільнення особи з посади у зв'язку з притягненням до відповідальності за корупційне правопорушення, пов'язане з порушенням обмежень, передбачених цим Законом, керівник державного органу, органу місцевого самоврядування, підприємства, установи, організації у триденний строк письмово повідомляє суд, який постановив обвинувальний вирок або прийняв постанову про накладення адміністративного стягнення за корупційне правопорушення, та спеціально уповноважений центральний орган виконавчої влади з питань державної служби.

Таким чином забезпечується контроль за дотриманням положення законодавства щодо звільнення осіб, притягнутих до відповідальності за вчинення корупційного правопорушення.

 

добрий день! В яких випадках можна перенести медогляд у військкоматі за власним вибором? Чи про це треба просити військкомат , скажімо якщо медогляд має проходити у листопаді, а перенести на грудень? Це можливо?
Автор вопроса: Павло - 23-09-2020 17:59:55

Доброго дня! Мені не відомо правову норму яка б дозволяла це зробити. Крім того, медогляд проводиться комісійно, для чого збираються різнопрофільні лікарі. Навряд чи можливо збирати комісію в окремі дати, які будуть зручні кожному з військовозобов'язаних.

Доброго дня Павле! Я пішла минулоготижня до лікаря на прийом, він мені написав один дігноз, з часом пішла до іншого а він мені протилежний дігноз поставив. В мене є обгрунтовані підозри що перший лікар на відмашку пише діагнози наліво й направо.Чи може він понести відповідальність за те що без належних аналізів, досліджень й інших маніпуляцій які треба робити для діагностування й встановлення мого стану, написав мені в мою медичну картку необгрунтований діагноз?
Автор вопроса: Таїсія - 23-09-2020 13:28:48

Доброго дня! Кримінальний кодекс України містить статтю 140, яка передбачає кримінальну відповідальність за Невиконання чи неналежне виконання медичним або фармацевтичним працівником своїх професійних обов'язків внаслідок недбалого чи несумлінного до них ставлення, якщо це спричинило тяжкі наслідки для хворого. Однак, відповідальність медичних працівників може бути не лише кримінальна, а й цивільно-правова, адміністративна та дисциплінарна. Під цивільно-правовою розуміється майнова відповідальність медичного працівника. Зокрема, у разі, якщо оплачена лікарська послуга була не надана або надана неналежним чином. В такому випадку пацієнт має право повернути сплачені кошти в судовому порядку, а також просити відшкодувати нанесену йому матеріальну та/або моральну шкоду. Адміністративна відповідальність, як правило, стосується керівників медичних закладів, а тому адміністративні стягнення накладаються у разі неправильного адміністрування медичного закладу. В свою чергу, дисциплінарна відповідальність - це відповідальність, яку застосовують до працівників керівники медичних закладів. Для притягнення до будь-якого виду відповідальності, насамперед потрібно довести факт невірного діагнозу чи призначення невірного лікування. 

 

добрый день!Я ФОП,арендую торговый павильон,пришли пожарники и требуют страховку на павильон.Вопрос;кто должен делать страховку,арендодатель то есть хозяин павильона или тот кто арендует павильон?
Автор вопроса: Галина - 23-09-2020 08:59:49

Доброго дня! Насамперед щодо страхування. Якщо пожежники вимагають надати поліс, то мова може йти виключно про обов'язкове страхування, яке визначено законом. Статтею 7 ЗУ "Про страхування" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/85/96-%D0%B2%D1%80#Text визначено перелік видів обов'язкового страхування. Якщо Ви уважно ознайомитесь із вказаним переліком, то побачите, що страхування павільону не є обов'язковим.

Доброго дня, складась така ситуація. З відпустки по догляду за дитиною виходить основний працівник, але на неповний робочий день. Працівник якого прийняли строково буде залишатись. Розгладаємо створення нової посади для основного працівника на половину ставки, а строковий залишається. Чи можливий такий варіант?
Автор вопроса: Марина - 22-09-2020 11:43:10

Доброго дня! Можливий, але за згодою особи, яка вийшла із відпустки.

Добридень, з якого віку обов'язковий призов хлопців до армії на строчку?
Автор вопроса: Петро - 22-09-2020 09:29:19

Доброго дня! Згідно статті 15 ЗУ "Про військовий обов'язок і військову службу" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12#Text на строкову військову службу призиваються придатні для цього за станом здоров'я громадяни України чоловічої статі, яким до дня відправлення у військові частини виповнилося 18 років, та старші особи, які не досягли 27-річного віку і не мають права на звільнення або відстрочку від призову на строкову військову службу (далі - громадяни призовного віку).  Однак, призов здійснюється ще й на підставі відповідного указу Президента України, в якому вік призовників може бути змінено в межах, встановлених законом.  На даний час, призов здійснюється на підставі Указу Президента України № 13/2020, згідно з яким призивають з 18 років. https://www.president.gov.ua/documents/132020-31825

Доброго дня, які права має мати-одиначка, яка знаходиться в декретній відпустці, при ліквідації установи? Дякую.
Автор вопроса: Ольга - 21-09-2020 15:14:56

Законодавство забороняє звільняти одиноких матерів, яка мають дитину віком до 14 років або дитину з інвалідністю, з ініціативи роботодавця (ч. 3 ст. 184 Кодексу законів про працю України). Як виняток, допускається звільнення роботодавцем одинокої матері у випадку повної ліквідації підприємства (тобто, коли підприємство остаточно припиняє свою діяльність та не має правонаступника). Однак, навіть у таких випадках роботодавець зобов’язаний забезпечити працевлаштування одинокої матері. Навіть у випадку закінчення строку дії трудового договору, роботодавець зобов’язаний працевлаштувати одиноку матір. При цьому, на період працевлаштування роботодавцем за одинокою матір’ю зберігається середня заробітна плата, але не більше трьох місяців з дня закінчення строкового трудового договору. Міністерство праці та соціальної політики України свого часу дало наступні роз’яснення у Листі № 39/06/186-10 від 01.03.2010 р.: роботодавець повинен попередити жінку, що після закінчення строкового трудового договору вона до роботи допущена не буде і на період пошуку підходящої роботи може перебувати вдома, а також про те, що вона повинна буде з’явитися на підприємстві, коли буде знайдена можливість її працевлаштувати для продовження роботи (в разі працевлаштування на цьому підприємстві) або для одержання трудової книжки і розрахунку по заробітній платі (у разі працевлаштування на іншому підприємстві). За наявності вказаного попередження жінка може продовжувати виконувати ту ж (або з її згоди – іншу) роботу у роботодавця до вирішення питання про її подальше працевлаштування. Одинока матір може бути звільнена протягом періоду пошуку для неї роботи, якщо вона відмовилася від запропонованої їй роботи без поважних причин. Нова робота, яку пропонує роботодавець, повинна відповідати спеціальності одинокої матері. При цьому, законодавство чітко не визначає, чи повинні зберігатися на новій роботі ті ж умови праці, зокрема і розмір заробітної плати. Отже, законодавство безапеляційно забороняє роботодавцям звільняти одиноких матерів з ініціативи роботодавця, при цьому передбачає лише два умовні винятки, коли звільнення допускається з обов’язковим працевлаштуванням одиноких матерів (повна ліквідація підприємства та закінчення строку дії трудового договору). Однак, як роботодавець має виконати вимогу обов’язкового працевлаштування одинокої матері, законодавство не уточнює. Це фактично приводить до того, що на практиці звільнити одиноку матір роботодавцям за власною ініціативою практично неможливо.  (При наданні відповіді використано матеріали сайту http://kmp.ua/ )

 

Добрий день, працюю медсестрою у лікарні, пацієнт котрий пройшов курс лікування та вже виписаний, відмовляється залишати палату й лікувальний заклад, бо каже що він що не хоче додому. Мені начальство сказало роби що хочеш щоб він звільнив палату.Як правильно вчинити з точки зоку закону, поліцію викликати щоб пацієнта вигнали з палати?
Автор вопроса: Марія - 17-09-2020 13:17:42

Доброго дня! Якщо виселення з палати виписаних пацієнтів входить до Ваших посадових обов'язків - викликайте поліцію.

Доброго вечора.Синові 24 роки. На роботу принесли повістку з військомату та припис роботодавцю відрядити його на проходження медичної комісії.У військовому квитку стоїть штамп "Знято з військового обліку" і районним і обласним військоматами.(за станом здоров.я)Які наші мають бути дії? Буду вдячна за відповідь.
Автор вопроса: Лариса - 16-09-2020 20:05:10

Доброго дня! На жаль, я не можу дати відповідь на Ваше питання в форматі он-лайн консультацій. Мені потрібно побачити фото військового квитка, а також поспілкуватись з Вами телефоном. Для цього Ви можете замовити персональну консультацію за номером 067-7008820

Я з приводу нижчевказаної відповіді.Трошки прояснилась ситуація з декретом, я хочу залишитьсь в декреті до досягнення дитиною 6 років і на моє місце взяли дівчину, яка пропрацювавши певний час також іде в декрет,то чи можуть брати ще одну людину на мою посаду робити, з огляду на те що нас вже двоє в декреті?
Автор вопроса: Аня - 15-09-2020 15:31:18

Можуть взяти ще одного працівника, однак посада всерівно залишається за Вами.

Доброго дня, я була в декреті 3 роки, й за мною зберігалось на роботі відпровідно робоче місце,але так як в мене дитина часто хворіє я залишаюсь на 4й рік декрету й взагалі хочу взяти всі 6 рокув декрету. Але мені на роботі сказали що після 3х років декрету за мною вже робоче місце на зберігається. Чи це законно, якщо ні то скільки може за мною зберігатись робоче місце поки я в декреті?
Автор вопроса: Аня - 15-09-2020 10:28:31

Доброго дня! Вам сказали не правду. Місце за Вами має бути збережено.

Чинним законодавством не передбачено можливості укладення трудового договору без надання працівникові місця роботи або посади. У трудовому договорі обумовлюються найважливіші умови праці, зокрема, місце роботи (посада), розмір заробітної плати. Скорочення місця роботи (посади) призводить до припинення дії трудового договору, а отже - до звільнення працівника за пунктом 1 статті 40 КЗпП або до переведення його на інше місце роботи (ст. 32 КЗпП), тобто до зміни істотних умов праці. Якщо колишні істотні умови праці зберегти неможливо, продовження роботи в нових умовах відбувається лише за письмової згоди працівника. У разі його відмови продовжувати роботу в нових умовах, трудовий договір припиняється за пунктом 6 статті 36 КЗпП.

Звільнення жінок, які мають дітей віком до шести років, з ініціативи власника або уповноваженого ним органу, відповідно до статті 184 КЗпП, не допускається, крім випадків повної ліквідації підприємства, коли допускається звільнення з обов’язковим працевлаштуванням. Проте звільнення зазначених жінок можливе з інших підстав - з ініціативи працівника, за угодою сторін тощо.

Отже, жінкам, які перебувають у відпустках без збереження заробітної плати для догляду за дитиною до досягнення нею шестирічного віку, чинним законодавством гарантовано роботу на попередній посаді і збереження істотних умов праці згідно з трудовим договором.

Оскільки законодавство про працю гарантує збереження місця роботи (посади) за основним працівником на весь час перебування його у відпустці для догляду за дитиною, на його місце може бути прийнято іншого працівника лише на умовах строкового трудового договору, що укладається на період відпустки основного працівника. Про тимчасовий характер роботи обов’язково має бути зазначено в наказі про прийняття працівника на роботу.

У разі дострокового виходу на роботу або після закінчення відпустки для догляду за дитиною віком до шести років основного працівника, працівник, якого прийнято для заміщення основного працівника за строковим трудовим договором, підлягає звільненню за пунктом 2 статті 36 КЗпП (закінчення строку трудового договору).

 

“Довідник кадровика”, № 11 (41),

Доброго Дня! Дружина ФОП і має найманих працівників. Чи можу я, як чоловік оформитися по догляду за дитиною до 3-х років??? Дякую.
Автор вопроса: Віталій - 14-09-2020 12:11:29

Доброго дня! аконодавство України говорить, що у декрет може йти не лише мати дитини, а й інші родичі. Згідно зі ст. 179 Кодексу законів про працю України (КЗпП) і ст.18 Закону України «Про відпустки», взяти декретну відпустку з догляду за дитиною можуть: мати, батько, дідусь, бабуся, опікун чи інші родичі. До того ж таку відпустку можна використовувати як повністю, так і частково. Тобто батько та мати можуть розділити її навпіл.

Доброго здоров'я! А тепер за час карантину як виглядає медогляд у військоматі? Чи треба буде проходити перевірку і здавати аналізи на коронавірус?
Автор вопроса: Остап - 09-09-2020 21:06:26

Доброго дня! Вважаю, що з вказаним питанням Вам доцільніше звернутися безпосередньо до РВК, хоча б у телефонному форматі.

Доброго дня! Я жінка військовослужбовець по контракту,я є офіційно в шлюбі, в мене є дитина 4 роки, і при цьому мене в частині залучили до складу добового наряду.Чи правомірно таке, залучати жінок військовослужбовців в яких є малолітня дитина до чергування в добовому наряді?
Автор вопроса: Ольга - 09-09-2020 15:52:09
Доброго дня! Статтею 267 Статуту внутрішньої служби визначено, що добовий наряд призначається для підтримання внутрішнього порядку, охорони особового складу, озброєння, боєприпасів, бойової та іншої техніки, приміщень і майна військової частини (підрозділу), контролю за станом справ у підрозділах і своєчасного вжиття заходів для запобігання правопорушенням, а також для виконання інших обов'язків внутрішньої служби.
Статтею 269 зазначеного Статуту передбачено, що військовослужбовці-жінки, як правило, до складу добового наряду не призначаються. Військовослужбовців-жінок залежно від військового звання та посади можуть у разі потреби призначати з додержанням законодавства черговим фельдшером (санітарним інструктором), черговим штабу, їдальні, посильним, черговим чи днювальним жіночого гуртожитку. Військовослужбовці-жінки призначаються також на чергування за спеціальністю.
Таким чином, визначено вичерпний перелік добових нарядів до складу яких та в якості кого, можуть бути призначені військовослужбовці-жінки в разі потреби.
При цьому статтею 269 Статуту не передбачені обмеження щодо призначення військовослужбовців-жінок на чергування за спеціальністю.
Разом з тим, командир (начальник) військової частини уповноважений законом одноосібно приймати рішення в межах компетенції.

Стаття 10 Закону України «Про охорону дитинства» передбачає, що держава надає батькам допомогу у виконанні ними своїх обов’язків щодо виховання дітей. Така допомога серед іншого полягає у наданні додаткових трудових прав і пільг, особам, що мають дітей.

Кодекс законів про працю передбачає певні особливості залучення жінок до надурочних робіт, якими і є за своєю суттю добові наряди.

Так, стаття 176 КЗпП України передбачає заборону залучення жінок, що мають дітей віком до трьох років, до нічних, надурочних робіт, робіт у вихідні дні.

Крім того, відповідно до стаття 177 КЗпП жінки, що мають дітей віком від трьох до чотирнадцяти років, не можуть залучатись до надурочних робіт без їх згоди.

Отже, призначення до добового наряду жінок-військовослужбовців, що мають дітей мають свої особливості. При цьому варто врахувати, що у разі ненадання вищевказаних пільг, командування військової частини обмежує не тільки права жінки – військовослужбовця, як матері, а в першу чергу права дітей на соціальний захист, батьківську турботу та піклування, передбачені Конвенцією ООН про права дитини, Конституцією України, СК України та Законом України «Про охорону дитинства».

Доброго дня ! Уважно прочитав Ваш коментар до запитання Автор запитання: Ольга - 30-08-2020 12:29:03.
З ваших слів , до уваги беруться лише показники зазначені Вами відповідно до трудового ЗУ. А якщо вчитель є пенсіонером – контрактником , то він і при рівних показниках залишиться на роботі, а молодого спеціаліста скоротять ? Виходить Пенсіонери працюватимуть, молодь-скоротити? Це так , чи ні ? Дякую !
Автор вопроса: Василь - 03-09-2020 13:30:15

Доброго дня! Я надав відповідь виходячи із свого бачення питання і положень чинного законодавства. При цьому, вибачте, але я не вступаю в полеміку щодо своїх коментарів і справедливості законів. 

Доброго дня!
Мій родич брав споживчий кредит в Банку і у нього виникла заборгованість. Родич без мого відома указав мій номер контактного телефону, тепер співробітники Банку раз 10 в день мені телефонують і вимагають щоб я зобов’язала його погасити кредит.
Я проти щоб мені Банк постійно телефонував, як це можливо заборонити законим шляхом? Що порушує Банк відносно мене?
Автор вопроса: Богдан - 03-09-2020 10:57:40

Доброго дня! Якщо Ви не являєтесь поручителем про кредиту, рекомендую подати до банку письмову заяву про виключення Вашого телефонного номеру з контактів, вказаних у кредитному договорі. Якщо це не подіє, - звертайтесь до поліції із заявою про незаконні дії працівників банку.

Доброго дня! Скажіть будь ласка, чи можуть мені відмовити в пенсійному фонді в прийманні довідки з місця навчання через те, що на ній немає кутового штампу. Довідка видана на офіційному бланку,але у навчальному закладі немає кутового штампу.
Автор вопроса: Іван - 02-09-2020 01:46:35

Доброго дня! Починаючи з 19.07.2017 р. печатки та штампи не належить до обов’язкових реквізитів первинного документа. Тому така відмова буде незаконною.

Доброго дня! Якщо в жовтні слід бути у військкоматі на медогляді у Сокальському РВК, але у зв'язку з прийняттям ЗУ "Про утворення і ліквідацію районів" Сокальський район має ліквідуватися і переходиться в Червоноградський , то куди слід звернутися? Чи ще наразі район ще буде ще і чи РВК перейде в інший визнаний новостворений район (в даному випадку мав би бути Червоноградський)? Як тоді має виглядати така ситуація?
Автор вопроса: Олександр - 01-09-2020 17:44:03

Доброго дня! Раджу не гадати, а звернутися до Сокальського РВК, де Вам і скажуть куди передано, чи буде передано, Вашу особову справу.

здравствуйте!Может ли Адвокат подать адвокатский запрос в банк украины с просьбой надать информацию на конкретного человека : был ли открыт счет на денежные средства и сумма на конкретную дату.Информация необходима при подготовке к суду по разделу имущества после брака между б.супругами.Спасибо.
Автор вопроса: Ольга - 31-08-2020 12:58:36

Доброго дня! Запит такий адвокат подати може, однак у наданні йому такої інформації банком буде відмовлено з посиланням на банківську таємницю. Вказаний запит та відповідь потрібно надати до суду, як підтвердження спроби одержати необхідну інформацію, і заявити клопотання про витребування її з банківської установи судом.

Доброго дня ! Після місцевих виборів у жовтні школа стане девятирічкою. Понизиться ступінь, замість ліцею стане гімназія. Навчальних годин стане знасно менше. Я вчитель укпаїнсько мови та літератури, стаж 6 років. Разом зі мною укрмову читають двоє колег. Вчителька –стаж 15 років. Та вчитель пенсіонер по віку по Контракту на 1 рік. .Мені погрожують звільненням у зв’язку з реорганізацією, як молодому спеціалісту. А колега пенсіонер контрактник залишиться на посаді. Хто має залишитися на посаді під час реорганізації. Де СПРАВЕДЛИВІСТЬ ? Дякую.
Автор вопроса: Ольга - 30-08-2020 12:29:03

Доброго дня! Згідно з ч.1 ст.42 КЗпПУ, при скороченні чисельності або штату працівників переважне право на залишення на роботі надається працівникам з більш високою кваліфікацією і продуктивністю праці.  При проведенні скорочення працівників для визначення переважного права на залишення на роботі і їх звільнення на підприємстві має бути створена спеціальна комісія або ці функції можуть бути покладені на постійно діючу комісію з укладення колективного договору. Рівень кваліфікації вимірюється рівнем освіти працівника та здобутими навичками під час виконання робіт за певною спеціальністю. До уваги беруться дані останньої атестації працівника, обґрунтована і об’єктивна характеристика - відгук безпосереднього керівника про його роботу, якість виконання працівником своїх трудових обов’язків відповідно до статті 139 КЗпП. Враховується також наявність (відсутність) документально підтверджених фактів притягнення працівника до дисциплінарної відповідальності (догани) за останній робочий рік (ст. 147, 148, 151 КЗпП), інших документів, які характеризують роботу працівника.  Продуктивність праці вимірюється певними виробничими показниками. Для працівників з погодинною оплатою праці показником продуктивності праці буде рівень невиробничих витрат робочого часу за останній робочий рік. Це, зокрема, кількість відпусток без збереження заробітної плати, наданих на прохання такого працівника. Враховується також обсяг витрат робочого часу у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю. Таким чином, частина перша статті 42 КЗпП має найважливіше значення при відборі працівників для залишення на роботі. При рівних умовах продуктивності праці і кваліфікації працівників перевага в залишенні на роботі надається тим, хто має більше (за своєю посадою чи професією) переваг, визначених частиною другою статті 42 КЗпП та іншими законодавчими актами (особи, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, інваліди, ветерани праці, молодь з першим робочим місцем тощо). Якщо посада, яка підлягає виключенню зі штатного розпису, єдина, то, відповідно, і конкурувати працівникові на умовах, визначених статтею 42 КЗпП, нема з ким. Також важливо!!! Згідно з частиною третьою статті 184 КЗпП заборонено звільняти вагітних жінок і жінок, які мають дітей віком до трьох років (до шести років — ч. 6 ст. 179 КЗпП), одиноких матерів при наявності дитини віком до 14 років або дитини-інваліда з ініціативи роботодавця (у тому числі за п. 1 ст. 40 КЗпП), крім випадків повної ліквідації підприємства, коли допускається звільнення з обов’язковим працевлаштуванням. Разом з тим одинокі матері або матері, які мають дітей віком до трьох (шести — відповідно до медичного висновку) років, мають право на звільнення за угодою сторін (п. 1 ст. 36 КЗпП), за власним бажанням (ст. 38, 39 КЗпП), у зв’язку з переведенням на інше підприємство (п. 5 ст. 36 КЗпП).

Доброго дня!Якщо совбез нараховує пенсіонеру по пільгі гроші, які мають єдине цільове призначення- оплата за комуналку, яку повинен цей пенсіонер оплачувати, а він не оплачує комуналку а просто забирає собі ті кошти, то чи є це злочином типу привласнення державних коштів тощо?
Автор вопроса: Михайло - 28-08-2020 11:55:26

Доброго дня! Вказані дії не можна кваліфікувати як злочин. 

Доброго дня! після смерті чоловіка, належне йому майно було учпадковане в рівних частинах між його дружиною, малолітніми дітьми та матірю покійного. цікавить наступне, яким чином перереєструвати рухоме майно (автомобілі), свекруха не погоджується щодо реєстрації автомобілів на невістку, невістка в свою чергу проти реєстрації на свекруху. який законний вихід із даної ситуації?
Автор вопроса: Роман - 27-08-2020 12:42:13

Доброго дня! вихід один - тільки домовлятись. А от варіанти можуть бути різними, від продажу і поділу коштів до відшкодування частки власності.

Доброго дня. В моєму ОСББ постійно приймають неадекватні на мою думку рішення та ідеї, за які всі повинні платити гроші (наприклад заміна бруківки, бо стара скучного кольору). Чи можна якимось чином не платити за це?
Автор вопроса: Ігор - 27-08-2020 12:07:22

Доброго дня! Питання відносин власників квартир у будинку, де створено ОСББ регулюється Законом України «Про об'єднання співвласників багатоквартирного будинку».  Якщо мешканці не згодні з рішенням загальних зборів ОСББ, то таке рішення можна оскаржити в суді.  Це твердження ґрунтується на положеннях ст.ст. 10, 14, 20 Закону України «Про об’єднання співвласників багатоквартирного будинку» від 29.11.2001 р. № 2866-III (далі ― Закон про ОСББ), у яких визначено можливість вирішувати спірні питання в судовому порядку. Для звернення до суду повинні бути законні підстави. Обгрунтування - «Мені не подобається рішення загальних зборів!», тощо — не є законним, адже відповідно до ст. 10 Закону про ОСББ рішення загальних зборів, прийняте згідно зі статутом, є обов’язковим для всіх співвласників, в тому числі й тих, хто не є членом ОСББ.

 

Доброго дня!После развода прошло два года. хотела подать на раздел автомобиля ,приобретенного в браке.И случайно узнаю что она год назад была продана б.мужем.(подтверждено в МВД).Подскажите с чего начать? И как вернуть деньги за 1/2 стоимости автомобиля? Спасибо.
Автор вопроса: Ольга - 25-08-2020 13:53:50

Доброго дня! Ви маєте право звернутися до суду з позовом про компенсування Вам половини вартості проданого об'єкту спільної сімейної власності. В суді потрібно буде довести, що вказане авто є об'єктом спільної власності, зробити його оцінку, довести факт продажу і той факт, що Ви не давали згоди на продаж, а гроші від продажу не бути між Вами поділені. Крім цього, потрібно заявляти вимоги про поділ подружнього майна. А взагалі, раджу звернутися за підготовкою такого позову до фахівця.

Добрий день,
На прибудинковій території, а саме на дитячому майданчику, двірний собака кусає мою доньку, (це не вперше, звертались до лікарні, і проходили і знову проходимо відповідне лікування). В мене наступне запитання: куди звертатись, для того, щоб дану собаку "ізолювали" ?. Додатково виникла суперечка із сусідою по багатоквартирному будинку, який підгодовує собаку і погрожував моїм дітям, не дозволяє гратись на майданчику, щоб їх пес не кусав і т.д.
Наперед дякую за відповідь.
Автор вопроса: Андрій - 22-08-2020 08:14:36

Доброго дня! Вирішення вказаного питання покладено законом на органи місцевого самоврядування. Зверніться до відповідного територіального органу із заявою про відлов броядчої собаки.

Здравствуйте,если я хочу что б вы мне зарегистрировали фоп, в таком случае мне надо делать у нотариуса на вас довереность?
Автор вопроса: Николай - 21-08-2020 11:57:26

Доброго ранку! Я не займаюсь реєстрацією підприємств та ФОП.

Доброго ранку! А яка відповідальність передбачена за зайняття нетрадиційною/народною медициною без спеціального дозволу МОЗ?
Автор вопроса: Тамара - 21-08-2020 09:02:14

Доброго ранку! Стаття 46-2 КУпАП "Порушення встановлених законодавством вимог щодо заняття народною медициною (цілительством)"

https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/80731-10#Text

Порушення встановлених законодавством вимог щодо заняття народною медициною (цілительством) - тягне за собою накладення штрафу від п'ятдесяти до ста п'ятдесяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Доброго дня! Чи заборонена в Україні діяльність, цілителів, екстрасенсів, магів? якщо ні то чи потрібно їм мати якісь ліцензії/дозволи?
Автор вопроса: Тамара - 20-08-2020 15:32:27

Доброго дня! Рекомендую ознайомитись із Наказом МОЗ України "Про організацію роботи фізичних осіб – підприємців, які займаються народною медициною і цілительством)"  https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0491-16#Text

ви нижче написали"Укоадання договір з постачальниками від імені об'єднання власників", перепрошую з яеими постачальниками? чи постачальниками чого?
Автор вопроса: лариса - 20-08-2020 14:52:50

Постачальниками енергії

Добрий день! Забудовник довго вже не вводить в експлуатацію наш будинок, чи можуть мешканці самі його ввести в експлуатацію,якщо ні то які наслідки від його невведення?
Автор вопроса: Лариса - 19-08-2020 13:48:33

Доброго дня! Якщо говорити чисто теоретично, то якщо забудовник відсутній тривалий час по невідомій причині, а всі приміщення будинку перейшли у приватну власність інвесторів, то ввести будинок в експлуатацію можливо, однак цей шлях довгий і не простий. 1 - створення об'еднання співвласників. 2 - набуття через суд права власності на земельну ділянку. 3. Укоадання договір з постачальниками від імені об'єднання власників (тут також скоріш за все прийдеться в разіч спору вирішувати питання в суді. Тільки після цього можна наближатись до початку дій по введенню будинку в експлуатацію. 

Доброго дня. Мій сусід по квартирі встановив приховану камеру спостереження в під'їзді будинку, чи треба на це була й моя згода,якщо так, то я не надавши цю згоду чи можу подати до суду за якою статтею на нього?
Автор вопроса: Олександр - 17-08-2020 12:22:41

Доброго дня! Виходьте з того, що відповідно до п. 1 ст.307 Цивільного Кодексу України, фізична особа може бути знята на фото-, кіно-, теле- чи відеоплівку лише за її згодою. Згода особи на знімання її на фото-, кіно-, теле- чи відеоплівку припускається, якщо зйомки проводяться відкрито на вулиці, на зборах, конференціях, мітингах та інших заходах публічного характеру.Необхідно пересвідчитись, що Ви не давали згоду (у письмовій чи усній формі).

Добрий день! Батько, який помер цього року, написав ще у 1997 р. заповіт тільки на хату, а в 2007 р. заповіт тільки на земельний пай, який знаходиться за межами садиби, в рівних частинах на двох дочок. 1. Чи не скасовує пізніший заповіт попередній, якщо там вказані різні об’єкти нерухомості? 2. Чи обов’язково мені доводити через суд родинні зв’язки з батьком, якщо у свідоцтві про народження неправильно вказане прізвище батька (прізвище інше, а ім’я по батькові справжнє – це помилка сільради) і якщо я маю намір писати заяву в нотаріуса про прийняття спадщини не за законом, а за заповітом, тобто не як дочка? (у свідоцтві про народження старшої сестри прізвище батька вказано правильно). Дякую!
Автор вопроса: Ольга - 17-08-2020 09:18:49

Доброго дня! Якщо новий заповіт не відміняє старий заповіт,  чи не змінює його, повністю чи частково, - чинними є обидва. Якщо Ваші паспортні дані співпадают з даними у заповітах - нічого доводити не потрібно. 

Yandex.Metrika