Онлайн консультації
Запитань: усього-2940, сьогодні-0; відповідей: усього-2940, сьогодні-0
Є відповідь Опубліковано |
Чекає на відповідь Опубліковано |
Доброго дня!
По-перше, Відповідно до Додатку №4 до Державних санітарних правил планування та забудови населених пунктів, затверджених наказом Міністерства охорони здоров'я України від 19.06.96 р. N 173 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0379-96) заводи лісопильні, фанерні та деталей дерев'яних стандартних будівель відносять до класу ІV. Санітарно - захисна зона 100 м.
По-друге, деревообробне виробництво повинно відповідати вимогам Правил охорони праці в деревообробній промисловості затв. Наказом Держнаглядохоронпраці України 31.01.2005 №20 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0306-05 )
По-третє, вказана діяльність підлягає державній реєстрації юридичної особи у порядку визначному законодавством України в залежності від обраної організаційно-правової форми.
Отож, враховуючи вищевикладені положення, тільки у разі дотримання вказаних норм законодавства діяльність вашого сусіда буде законною.
Доброго дня! Рекомендую шукати свідків пригоди і наполягати на їх допиті під час розгляду судом адміністративної справи. Не виключаю, що певна технічна експертиза могла б підтвердити Вашу позицію відносно іншого авто, однак суд не буде чекати на її проведення, оскільки обмежений процесуальними строками.
Согласно вышенаписанному, п.5 я имею статус одинокая мать, несмотря на то что вышла замуж.
Доброго дня! Незважаючи на Вашу впевненість, - дане питання залишається спірним, оскільки на законодавчому рівні не врегульовано. Вказані Вами листи не сприймаються всіми роботодавцями і Ваше звернення за консультацією лишній раз це підтверджує. Вам залишається звернутись з офіційною заявою до свого роботодавця і в разі відмови - оскаржити її до суду.
Я имею двух детей. С первым мужем развелась и он никак не участвует (и не участвовал) в жизни дочери. На работе я оформляла дополнительный отпуск (10 дней), как одинокая мать.
Я родила второго ребенка от другого мужа, вышла на работу. Подскажите, пожалуйста, какое количество дней дополнительного отпуска я теперь имею? По-идее я должна иметь 17 дней, т.к. имею 2 основания для получения доп отпуска: как одинокая мать для первого ребенка(1), и то что имею двух детей до 15 лет(2). Новый муж не удочерял первую дочь.
Доброго дня! Статтею 18-1 Закону України "Про державну допомогу сім'ям з дітьми" визначено поняття "одинока мати", а саме, що "право на допомогу на дітей одиноким матерям мають одинокі матері (які не перебувають у шлюбі), одинокі усиновителі, якщо у свідоцтві про народження дитини (рішенні про усиновлення дитини) відсутній запис про батька (матір) або запис про батька (матір) проведено в установленому порядку державним органом реєстрації актів цивільного стану за вказівкою матері (батька, усиновителя) дитини." Крім того, пунктом 9 постанови Пленуму Верховного Суду України від 6 листопада 1992 року N 9 ( v0009700-92 ) "Про практику розгляду судами трудових спорів" визначено, що одинокою матір'ю є жінка, яка не перебуває в шлюбі і у свідоцтві про народження дитини якої відсутній запис про батька дитини або запис про батька зроблено в установленому порядку за вказівкою матері; вдова; інша жінка, яка виховує і утримує дитину сама. Якщо Ви на даний час перебуваєте у шлюбі, Ви не вважаєтесь одинокою матір'ю. Роз'яснення щодо поняття "Одинока мати" було надано у листі Міністерства Юстиції України 21.03.2005 N 21-45-430 на адресу Київської міської організації профспілки працівників хімічних та нафтохімічних галузей промисловості України https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/v-430323-05
Доброго дня! Базовим законом для розв'язання більшості суперечок в сфері обслуговування є Закон України "Про захист прав споживачів" https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1023-12 Однак, замовивши доставку товару певною поштовою службою, Ви по погодились з правила такого сервісу. Ці правила є сталими як для одержувача товару, так і для його відправника. Сервіс несе відповідальність перед обома сторонами за додержання цих правил. Особисто я не вважаю, що встановлені правила порушують Ваші права як споживача. Тим більше, що в разі якщо товар по будь-якій причині Вам не підходить, - Вам, також згідно правил, одразу повертають кошти.
Доброго дня! Законодавство України для боржників по сплаті аліментів останнім часом стало значно жорстокішим. Передбачено ряд обмежень, - від заборони виїзду за кордон до виправних робіт. Однак, якщо особа вже виїхала на постійне місце мешкання за кордон і не має на території України рухомого чи нерухомого майна, банківських вкладів, тощо, діючого механізму стягнення боргів фактично не існує.
Доброго дня! Питання надання відпусток регулюється законом України "Про відпустки" https://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80 - раджу з ним ознайомитись. Стаття 12 вказаного закону визначає, що щорічну відпустку на прохання працівника може бути поділено на частини будь-якої тривалості за умови, що основна безперервна її частина становитиме не менше 14 календарних днів. Закон не передбачає поділення основної відпустки за ініціативи роботодавця.
Доброго дня! Авто розмитнити можна. Далі посилання на калькулятор вартості розмитнення http://rastamozhki.net/%D0%BA%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BA%D1%83%D0%BB%D1%8F%D1%82%D0%BE%D1%80-%D1%80%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BC%D0%BE%D0%B6%D0%BA%D0%B8/
Подскажите, могу я подать на 1/4 его дохода? Или только на 16,5%? (т.к. есть старший ребенок, от другой женщины). Или подавать на 25%, а он пусть подает ответный иск об уменьшении?
Доброго дня!
Відповідно до ч.5 ст.183 СК України (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2947-14#n407) той із батьків або інших законних представників дитини, разом з яким проживає дитина, має право звернутися до суду із заявою про видачу судового наказу про стягнення аліментів у розмірі на одну дитину - однієї чверті, на двох дітей - однієї третини, на трьох і більше дітей - половини заробітку (доходу) платника аліментів, але не більше десяти прожиткових мінімумів на дитину відповідного віку на кожну дитину.
Отже, проаналізувавши положення законодавства, слід зазначити, що Ви маєте право звернутися до суду із заявою про видачу судового наказу про стягнення аліментів у розмірі ? заробітку на дитину.
Мати має статус одинокої, їй 53 роки (на пенсії згідно закону "Про статус і соціальний захист громадян потерпілих внаслідок Чорнобильської катастрофи ст.55 та ст.26 про зменшення пенсійного віку"), не працює. Чи мають право призвати мене до армії так як вона пенсіонер?
Дякую за відповідь!
Доброго дня!
Відповідно до п.1 ч.2 ст.17 ЗУ «По військовий обов’язок та військову службу» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12#n271) відстрочка від призову на строкову військову службу за сімейними обставинами за їх бажанням надається призовникам, які мають: непрацездатних батька і матір чи одинокого непрацездатного батька (одиноку непрацездатну матір) або непрацездатних осіб, під опікою, піклуванням чи на утриманні яких перебував призовник, або осіб, над якими призовник здійснює опіку чи піклування, якщо вони не мають інших працездатних осіб - громадян України, зобов'язаних відповідно до законодавства їх утримувати. Непрацездатність зазначених осіб визначається в порядку, встановленому законодавством.
Відповідно до ст.1 ЗУ «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1058-15 непрацездатні громадяни - особи, які досягли встановленого статтею 26 цього Закону пенсійного віку, або особи з інвалідністю, у тому числі діти з інвалідністю, а також особи, які мають право на пенсію у зв’язку з втратою годувальника відповідно до закону.
Стаття 26 ЗУ «Про загальнообов?язкове державне пенсійне страхування» не передбачає знижений пенсійний вік тому враховуючи вищевикладені норми, Ваша мати не вважається непрацездатною, а отже дія норми п.1 ч.2 ст.17 ЗУ «Про військовий обов?язок та військову службу» , яка надає право на відстрочку за сімейними обставинами на Вас не розповсюджується.