Онлайн консультації

Пошук за ключовим словом раніше наданих консультацій

Онлайн консультації

   Запитань: усього-2039, сьогодні-0;    відповідей: усього-2039, сьогодні-0


Сортування
Є відповідь  
Опубліковано  
Чекає на відповідь  
Опубліковано  
Доброго дня. Зараз шириться багато новин про те, що протокол за адмін правопорушення (зокрема за порушення карантину) не можуть скласти без двох свідків. Чи дійсно це так?
Автор запитання: Руслан - 06-04-2020 12:31:04

Доброго дня! Законом не передбачено обов'язкове складання протоколу про адміністративне правопорушення в присутності 2-х свідків. Однак, факт відмови особи, стосовно якої складається такий протокол, від підписання протоколу, встановлюється із залученням 2-х свідків.

Доброго ранку! Живу в маленькому селищі, маю огород на відстані 2-3 км за межами населеного пункту. Наразі розпочинаються весняні роботи на огороді. Чи потрібно під час карантину одягати захисну маску, щоб дістатися (пішки або на велосипеді/мопеді) до свого огороду та постійно перебувати в масці, працюючи на огороді? Чи відноситься огород до громадського місця та чи можуть правоохоронні органи виписати штраф за перебування на власному городі під час карантину?
Автор запитання: Олег - 06-04-2020 09:37:28
Доброго дня! Питання досить спірне. Особисто я вважаю, що по дорозі до місця проведення с/г робіт потрібно носити маску. Оскільки Ваш город не є публічним місцем, тому там її носити не обов'язково.
доброго дня! нашій сімї виплачувалась допомога як малозабезпеченій. Однак, управління соцзахисту тепер вимагає повернути величезну виплачену суму, почилаючись на те, що в мого чоловіка є друга зареєстрована на ньому машина. (п. 10 Порядку № 2500 Однак, цю машину чоловік давно продав людям по довіреності і не має до неї відношення, а соцзахист напевне перевірив по базам просто. Скажіть. є якісь шанси не повертати виплачену допомогу, бо вони в суд напевне підуть?
Автор запитання: Ольга - 03-04-2020 15:05:51
Доброго дня! Продажа "за дорученням" не є належним відчуження майна. Тому, автомобіль продовжує перебувати у власності Вашого чоловіка, з усіма витікаючими наслідками.
доброго дня, я купила квиток на літак, а тепер чер з коронавірус виліт з україни ооий, якк мені повернути кошти за літак у звязку з тим що політ не відбудеться?
Автор запитання: ліда - 31-03-2020 13:30:24

Доброго дня! Зверніться з письмовим зверненням про повернення коштів за квиток до авіакомпанії. В разі відмови - оскаржуйте її до суду.

Доброго дня!
Зараз в Україні карантин. Мене як і багатьох інших хвилює питання прав працівників.
Підкажіть, чи має законне право роботодавець добровільно-примусово відправити працівника у відпустку (не важливо яку: щорічна основна, додаткова, за власний рахунок)???
Працюю бухгалтером. Роботодавець акцентує увагу на зменшенні кількості замовлень, тобто об'єми роботи зменшились... Роботи практично немає. Кажуть писати заяву! Чи можу я відмовитись і виходити на роботу??? Байдуже є що робити чи немає... я на роботу прийшов!!!
Мене цікавить як в умовах карантину я можу залишитися працювати (поки не закрито підприємство остаточно!!!) І чи мають право мене скоротити????? На яких умовах????
Автор запитання: Олег - 31-03-2020 09:53:31

Доброго дня! Постановою Кабінету Міністрів України «Про запобігання поширенню на території України коронавірусу COVID-19» на усій території України з 12.03.2020 встановлено карантин. На її виконання у більшості міст України запроваджено обмежувальні заходи з метою попередження розповсюдження нової коронавірусної інфекції. Також Верховною Радою України було прийнято Закон № 530-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України, спрямованих на запобігання виникненню і поширенню коронавірусної хвороби (COVID-19)» (проект №3219). На період запровадження карантину більшість роботодавців змушені внести зміни у свій порядок роботи. Більшість робить це шляхом надання працівникам відпусток, запровадження віддаленої роботи (виконання роботи вдома) або встановлення режиму простою. При цьому, працівнику надається можливість отримати відпустку без збереження заробітної плати, строк якої відповідно до норм Закону № 530-IX не буде включено до загального терміну 15 днів, який обумовлений ст. 84 КЗпП. Однак надання відпустки без збереження заробітної плати може відбуватися виключно за згодою працівника. Роботодавець має право запровадити режим простою та призупинити виконання роботи працівниками на період карантину. За загальним правилом час простою оплачується на рівні 2/3 окладу (та це може бути збільшено за рішенням роботодавця). Водночас різне розуміння викликала норма ст. 113 КЗпП щодо оплати часу простою в умовах виробничої ситуації, що загрожує небезпекою життю працівника. За встановленим правилом, у разі простою з цих підстав має сплачуватись середньомісячний оклад. Вже сьогодні існують дві позиції стосовно розміру оплати під час простою у зв'язку з карантином. Так, 17.03.2020 Профспілка працівників освіти і науки України вказала на те, що час простою оплачується з розрахунку не нижче 2/3 окладу та лише рекомендує керівникам закладів освіти забезпечити оплату простою в розмірі середньомісячної заробітної плати на умовах Галузевої угоди. Натомість, Міністерство освіти і науки України в листі від 13.03.2020 вказує на те, що під час простою за працівниками зберігається середній заробіток та обґрунтовує такий висновок тим, що простій відбувається в умовах виробничої ситуації, що загрожує небезпекою життю працівника із посиланням на відповідну норму трудового законодавства. Звільнити Вас можуть на умовах скорочення штату.

 

В ощадбанку при переоформленні заробітньої картки, впарюють кредитну карту, чи законно це? що вимагати у працівників банку щоб довести що я не зобов*язаний оформляти собі кредитну картку?
Автор запитання: Ігор - 30-03-2020 18:36:27

Доброго дня! Ви ні в якому разі не зобов'язані одержувати кредитну картку. Якщо працівник банку наполягатиме - висувайте зустрічну вимогу про надання нормативного документу який би це передбачав. Такого в природі не існує, оскільки кредит це договір, а любий договір  передбачає добровільне його укладення, якщо інше не передбачено законом чи рішенням суду. 

Доброго дня! В мене неповнолітня донька, котра зараз на час карантину залишається вдома сама й за якою потрібен догляд, сама я працюю молодшою медичною сестрою, чи маю я право в зв'язку з останніми подіями, карантином, введенням надзвичайного положення взяти відпустку в лікарні де працюю, зі збереженням чи без збереження заробітньої плати?
Автор запитання: Марія - 23-03-2020 14:34:35

Доброго дня! Так, Ви маєте право взяти вказані Вами відпустки.

Доброго ранку! Підскажіть будь ласка який термін дії розписки, тобто протягом якого часу можна подати до суду по стягенню боргу по розписці?
Автор запитання: Тарас - 19-03-2020 09:18:22

Доброго дня! Термін позовної давності 3 роки. Щодо розписки, - без її тексту не можливо надати Вам достовірну відповідь.

Доброго дня. Я - держслужбовець і подаю щорічно декларацію. Проживаю разом з дружиною. На зарплатну карточку моєї дружини її сестра, яка проживає за кордоном, надсилала кошти для матері, яка проживає окремо від нас та не належить до членів сім'ї. Чи потрібно мені вказувати в декларації ці кошти як дохід моєї дружини, адже фактично вони нашій сім'ї не належать. Дякую.
Автор запитання: Віталій - 18-03-2020 11:37:30
Доброго дня! Так, потрібно.
Доброго дня. Проконсультуйте будь-ласка з такого питання. У звязку з короновірусом навчальні заклади(школи) закриті на карантин.
1) Чи повинні вчителі ходити на роботу?
2) Якщо вчителі лишаються дома то як нараховується заробітна плата 100 відсотків?
Дякую за відповідь.
Автор запитання: Іван - 17-03-2020 13:27:34
Доброго дня! Вказане питання повинно бути визначене наказом МО, відповідного відділу освіти, директора школи. Вчителі не можуть просто не виходити на роботу, для цього повинні бути законні регламентовані підстави, як і підстави їх грошового утримання.
Yandex.Metrika